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2023年民生银行昆明分行社会招聘启事（11.10）
产品经理-经理
1.制定和完善产品管理办法及操作流程；
2.上报、运作、管理相关产品，推动总分行业务指标完成；
3.提供必要的小微、公司及金融市场产品技术支持，确保业务高效运转。
4.协助客户经理深度开发各类客户资源，配合支行管理和维护客户关系，推动并完成项目。
任职要求
1.全日制大学本科及以上学历，计算机等理工类相关专业或金融、经济、财务、投资等相关专业；
2.具有3年及以上金融行业或岗位相关业务领域工作经验；
3.熟悉金融行业相关产品和操作流程；
4.具有较强的数据分析和文字撰写能力。
理财经理-业务主办
1.制定营销方案，提供符合客户需求的产品及服务方案；开发客户资源，管理与维护客户关系；
2.落实客户的客户关系管理，为其提供专业理财的咨询、销售等服务，揭示理财风险，规划理财计划；
3.完成各项业务或产品销售任务，及时反馈市场销售信息。
任职要求
1.全日制大学本科及以上学历；
2.具有1年及以上银行或其他金融机构相关工作经历，具备较好的客户服务意识，较强的沟通能力；
3.具备基金从业等资格，持有AFP/CFP等理财从业资格证书者优先；
4.熟悉国家宏观经济形势、金融方针政策等，熟悉银行理财、基金、保险等金融知识和工作流程；
5.具有较好的客户服务意识，较强的沟通能力、营销能力，亲和力，勇于接受挑战，具有团队合作的精神。
公司客户经理-经理
工作职责
1.负责公司客户关系维护及授信资产管理；
2.收集、分析目标市场及客户信息，及时反馈客户金融需求；
3.负责公司金融产品营销，完成各项销售任务。
任职要求
1.全日制大学本科及以上学历，金融、经济、计算机等相关专业；
2.具有3年及以上银行相关岗位工作经验，具备良好的沟通能力和营销能力；
3.熟悉公司金融业务，具有财务分析、风险识别和市场拓展能力；
4.了解、掌握相关行业信息与发展动态，善于挖掘客户需求、设计服务方案，提升客户价值；
5.有银行相关从业经验者优先。
小微客户经理-业务主办
工作职责
1、开展小微市场拓展、客户营销、产品销售等工作，管理与维护客户关系；
2、完成各项业务或产品销售任务，及时反馈市场销售信息；
3、管理并维护客户授信，确保信贷资产质量优良。
任职要求
1、全日制大学本科及以上学历，金融、经济、计算机等相关专业；
2、具有1年及以上银行相关岗位工作经验，具备良好的沟通能力和营销能力；
3、熟悉小微金融业务，具有财务分析、风险识别和市场拓展能力；
4、了解、掌握相关行业信息与发展动态，善于挖掘客户需求、设计服务方案，提升客户价值；
5、品行端正，乐观积极，有责任心。
支行行长
工作职责
1.规划支行公司、零售业务整体发展，组织指导维护客户关系，组织推广和营销各类产品；
2.统筹推动支行发展，提高支行整体发展和管理水平，完成上级行下达的工作计划；
3.主持本支行行政管理工作，识别并培养部门关键人才，组织进行支行各条线绩效考核工作；监督辖内各项规章制度的落实，控制业务风险，确保合规经营。
任职要求
1.全日制大学本科及以上学历；
2.具有5年及以上的商业银行业务营销拓展经历、3年及以上营销团队管理经验，组织管理及协调能力强；
3.能全面理解国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，熟悉银行业的金融产品和服务，具有扎实的商业银行业务知识功底；
4.具有较好的沟通、协调、领导能力，责任心强；有较强的战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队，具备良好的职业道德及风险识别能力；
5.了解当地市场资源分布和运行态势，具有较强的市场营销拓展能力。
产品经理-业务主办
工作职责
1.制定和完善产品管理办法及操作流程；
2.上报、运作、管理相关产品，推动总分行业务指标完成；
3.提供必要的小微、公司及金融市场产品技术支持，确保业务高效运转。
4.协助客户经理深度开发各类客户资源，配合支行管理和维护客户关系，推动并完成项目。
任职要求
1.全日制大学本科及以上学历，计算机等理工类相关专业或金融、经济、财务、投资等相关专业；
2.具有1年及以上金融行业或岗位相关业务领域工作经验；
3.熟悉金融行业相关产品和操作流程；
4.具有较强的数据分析和文字撰写能力。
报名截止时间：2023-12-31
原标题：昆明分行
文章来源：http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp#/app/recruitmentlist/social/
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