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2023年广发银行长沙分行社会招聘启事(12.05)

更新时间:2023-12-05 12:00   来源: 银行招聘网
  2023年广发银行长沙分行社会招聘启事(12.05)
  公司业务营销总监(一级分行部门副总经理级)
  专业要求:
  专业不限
  工作职责:
  1.负责分行公司金融产品的宣传、营销、推介工作。
  2.负责对公存款、贷款及中间业务的推广、营销及服务工作。
  3.负责拓展市场,认真分析、研究制定营销计划及措施,通过各种合规途径营销客户;认真做好客户的维护、挖潜工作,提高客户对我行的综合贡献度。
  4.负责调研市场、深入客户,广泛了解其生产经营活动、财务状况,全面掌握客户的需求,为客户设计、提供全方位服务方案,通过拓宽产品服务广度,加深对客户的渗透度。
  5.负责依照国家有关方针政策、法律法规及本行各类授信业务办法和操作规程的要求,对有关业务进行授信管理与操作,认真履行贷前实地调查、面签和贷后检查等职责,确保业务管理和操作的合规性、有效性和规范性,严格防范各类风险,切实保障本行资产安全与收益最大化。
  6.完成分行交办的其他工作。
  任职资格:
  1.具有国家认证的大学本科及以上学历。
  2.具备5年(含)以上银行对公业务开拓及管理经验,熟悉银行信贷产品知识、货币金融理论知识。特别优秀者,可适当放宽。
  3.具有较强的对公客户营销沟通能力、信贷业务及信贷风险的识别管控能力和部门业务推动及管理能力。
  4.具有较强的工作责任心,计划与执行能力,良好的团队合作精神和组织协调能力。
  5.遵纪守法,诚实守信,廉洁自律,职业操守良好,品行端正,无不良记录。
  6.符合中国人寿集团和广发银行相关回避制度规定。
  7.身体健康,具备与工作要求相适应的身体条件,无不良嗜好。
  8.从业记录良好,符合银行监管部门要求的任职资格条件。
  9.如实反馈个人应聘信息,符合监管任职回避制度规定,符合中国人寿和广发银行相关亲属回避制度规定。
  公司业务营销总监(一级分行部门总经理助理级)
  专业要求:
  专业不限
  工作职责:
  1.负责分行公司金融产品的宣传、营销、推介工作。
  2.负责对公存款、贷款及中间业务的推广、营销及服务工作。
  3.负责拓展市场,认真分析、研究制定营销计划及措施,通过各种合规途径营销客户;认真做好客户的维护、挖潜工作,提高客户对我行的综合贡献度。
  4.负责调研市场、深入客户,广泛了解其生产经营活动、财务状况,全面掌握客户的需求,为客户设计、提供全方位服务方案,通过拓宽产品服务广度,加深对客户的渗透度。
  5.负责依照国家有关方针政策、法律法规及本行各类授信业务办法和操作规程的要求,对有关业务进行授信管理与操作,认真履行贷前实地调查、面签和贷后检查等职责,确保业务管理和操作的合规性、有效性和规范性,严格防范各类风险,切实保障本行资产安全与收益最大化。
  6.完成分行交办的其他工作。
  任职资格:
  1.具有国家认证的大学本科及以上学历。
  2.具备5年(含)以上银行对公业务开拓及管理经验,熟悉银行信贷产品知识、货币金融理论知识。特别优秀者,可适当放宽。
  3.具有较强的对公客户营销沟通能力、信贷业务及信贷风险的识别管控能力和部门业务推动及管理能力。
  4.具有较强的工作责任心,计划与执行能力,良好的团队合作精神和组织协调能力。
  5.遵纪守法,诚实守信,廉洁自律,职业操守良好,品行端正,无不良记录。
  6.符合中国人寿集团和广发银行相关回避制度规定。
  7.身体健康,具备与工作要求相适应的身体条件,无不良嗜好。
  8.从业记录良好,符合银行监管部门要求的任职资格条件。
  9.如实反馈个人应聘信息,符合监管任职回避制度规定,符合中国人寿和广发银行相关亲属回避制度规定。
  公司业务营销总监(一级分行部门总经理级)
  专业要求:
  专业不限
  工作职责:
  1.负责分行公司金融产品的宣传、营销、推介工作。
  2.负责对公存款、贷款及中间业务的推广、营销及服务工作。
  3.负责拓展市场,认真分析、研究制定营销计划及措施,通过各种合规途径营销客户;认真做好客户的维护、挖潜工作,提高客户对我行的综合贡献度。
  4.负责调研市场、深入客户,广泛了解其生产经营活动、财务状况,全面掌握客户的需求,为客户设计、提供全方位服务方案,通过拓宽产品服务广度,加深对客户的渗透度。
  5.负责依照国家有关方针政策、法律法规及本行各类授信业务办法和操作规程的要求,对有关业务进行授信管理与操作,认真履行贷前实地调查、面签和贷后检查等职责,确保业务管理和操作的合规性、有效性和规范性,严格防范各类风险,切实保障本行资产安全与收益最大化。
  6.完成分行交办的其他工作。
  任职资格:
  1.具有国家认证的大学本科及以上学历。
  2.具备5年(含)以上银行对公业务开拓及管理经验,熟悉银行信贷产品知识、货币金融理论知识。特别优秀者,可适当放宽。
  3.具有较强的对公客户营销沟通能力、信贷业务及信贷风险的识别管控能力和部门业务推动及管理能力。
  4.具有较强的工作责任心,计划与执行能力,良好的团队合作精神和组织协调能力。
  5.遵纪守法,诚实守信,廉洁自律,职业操守良好,品行端正,无不良记录。
  6.符合中国人寿集团和广发银行相关回避制度规定。
  7.身体健康,具备与工作要求相适应的身体条件,无不良嗜好。
  8.从业记录良好,符合银行监管部门要求的任职资格条件。
  9.如实反馈个人应聘信息,符合监管任职回避制度规定,符合中国人寿和广发银行相关亲属回避制度规定。
  公司业务营销总监(一级分行资深主管级/二级分行部门总经理级)
  专业要求:
  专业不限
  工作职责:
  1.负责分行公司金融产品的宣传、营销、推介工作。
  2.负责对公存款、贷款及中间业务的推广、营销及服务工作。
  3.负责拓展市场,认真分析、研究制定营销计划及措施,通过各种合规途径营销客户;认真做好客户的维护、挖潜工作,提高客户对我行的综合贡献度。
  4.负责调研市场、深入客户,广泛了解其生产经营活动、财务状况,全面掌握客户的需求,为客户设计、提供全方位服务方案,通过拓宽产品服务广度,加深对客户的渗透度。
  5.负责依照国家有关方针政策、法律法规及本行各类授信业务办法和操作规程的要求,对有关业务进行授信管理与操作,认真履行贷前实地调查、面签和贷后检查等职责,确保业务管理和操作的合规性、有效性和规范性,严格防范各类风险,切实保障本行资产安全与收益最大化。
  6.完成分行交办的其他工作。
  任职资格:
  1.具有国家认证的大学本科及以上学历。
  2.具备5年(含)以上银行对公业务开拓及管理经验,熟悉银行信贷产品知识、货币金融理论知识。特别优秀者,可适当放宽。
  3.具有较强的对公客户营销沟通能力、信贷业务及信贷风险的识别管控能力和部门业务推动及管理能力。
  4.具有较强的工作责任心,计划与执行能力,良好的团队合作精神和组织协调能力。
  5.遵纪守法,诚实守信,廉洁自律,职业操守良好,品行端正,无不良记录。
  6.符合中国人寿集团和广发银行相关回避制度规定。
  7.身体健康,具备与工作要求相适应的身体条件,无不良嗜好。
  8.从业记录良好,符合银行监管部门要求的任职资格条件。
  9.如实反馈个人应聘信息,符合监管任职回避制度规定,符合中国人寿和广发银行相关亲属回避制度规定。
  公司业务营销总监(一级分行高级主管/二级分行部门副总经理级)
  专业要求:
  专业不限
  工作职责:
  1.负责分行公司金融产品的宣传、营销、推介工作。
  2.负责对公存款、贷款及中间业务的推广、营销及服务工作。
  3.负责拓展市场,认真分析、研究制定营销计划及措施,通过各种合规途径营销客户;认真做好客户的维护、挖潜工作,提高客户对我行的综合贡献度。
  4.负责调研市场、深入客户,广泛了解其生产经营活动、财务状况,全面掌握客户的需求,为客户设计、提供全方位服务方案,通过拓宽产品服务广度,加深对客户的渗透度。
  5.负责依照国家有关方针政策、法律法规及本行各类授信业务办法和操作规程的要求,对有关业务进行授信管理与操作,认真履行贷前实地调查、面签和贷后检查等职责,确保业务管理和操作的合规性、有效性和规范性,严格防范各类风险,切实保障本行资产安全与收益最大化。
  6.完成分行交办的其他工作。
  任职资格:
  1.具有国家认证的大学本科及以上学历。
  2.具备5年(含)以上银行对公业务开拓及管理经验,熟悉银行信贷产品知识、货币金融理论知识。特别优秀者,可适当放宽。
  3.具有较强的对公客户营销沟通能力、信贷业务及信贷风险的识别管控能力和部门业务推动及管理能力。
  4.具有较强的工作责任心,计划与执行能力,良好的团队合作精神和组织协调能力。
  5.遵纪守法,诚实守信,廉洁自律,职业操守良好,品行端正,无不良记录。
  6.符合中国人寿集团和广发银行相关回避制度规定。
  7.身体健康,具备与工作要求相适应的身体条件,无不良嗜好。
  8.从业记录良好,符合银行监管部门要求的任职资格条件。
  9.如实反馈个人应聘信息,符合监管任职回避制度规定,符合中国人寿和广发银行相关亲属回避制度规定。
  郴州分行营业部总经理
  专业要求:
  专业不限
  工作职责:
  1.负责本机构各项业务计划指标的完成,对计划指标分解落实与推进;
  2.负责组织市场营销和业务拓展,以及品牌宣传;
  3.负责落实客户服务体系,对客户进行分层服务;
  4.负责收集反馈当地同业产品、服务、流程、管理等信息,为上级行决策服务;
  5.定期组织本机构人员进行业务学习,并及时传达上级行的精神,提高员工的业务素质,增强凝聚力及战斗力;
  6.领导、建立本机构内部良好的沟通渠道,并做好与上级行各部门的协调工作;
  7.组织落实内控合规及反洗钱各项工作,切实防范各类风险;
  8.完成上级交办的其他工作。
  任职资格:
  1.具有国家认证的大学本科及以上学历;
  2.具有3年(含)以上银行业务开拓及管理经验,具有支行团队管理经验者优先;
  3.具有较强的统筹协调、团队管理及人际交往能力,具备较强的风险合规意识; 
  4.具有较为丰富的市场营销经验及客户资源,具有较强的工作责任心与执行能力;
  5.遵守国家法律、法规和各项金融规章制度;
  6.具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;
  7.具备岗位相关的专业背景及工作经验,过往工作表现良好;
  8.身心健康,具备与岗位适应的身体及心理素质;
  9.从业记录良好,符合监管部门要求的任职资格条件;符合监管任职回避制度规定,符合中国人寿和广发银行相关亲属回避制度规定。


 
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  原标题:广发银行
  文章来源:https://chinalife.zhiye.com/custom/social?hideMenu=1&ClassificationTwo=468

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