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2025年浙江泰隆商业银行春季校园招聘公告

更新时间:2025-02-24 10:34   来源: 银行招聘网
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  2025年浙江泰隆商业银行春季校园招聘公告
  起源于1993年浙江台州
  目前总行位于杭州
  根据地遍布全国
  8大省(直辖市)
  划重点!
  -BUFF加成-
  父母领薪
  社团club
  旅游补贴
  有竞争力的薪酬福利
  传帮带文化
  六险二金
  免费早餐
  轮岗及梯队培养
  年休假、探亲假、亲情假、育儿假等二十余种假期
  免费体检
  免费网课资源
  节日礼盒
  招聘对象
  2025届应届毕业生及2024届往届毕业生
  毕业于:2023年9月-2025年8月
  中国大陆地区以毕业证为准
  港澳台及海外地区以学位证为准
  招聘岗位
  “菁鲤计划”培训生(财务运营方向)(2025届春招)
  工作职责
  【重点】:线上面试站点即为意向工作/轮岗地点
  “菁鲤计划”培训生(财务运营方向)项目是通过支付结算、会计核算、渠道运营、风控检辅等运营财务条线岗位实践后,为我行运营财务条线培养复合型或管理型人才。
  任职资格
  1.2025届应届毕业生及2024届往届毕业生,本科及以上,金融学、会计学、计算机等相关专业优先;
  2.对银行业感兴趣,具备一定的服务意识;
  3.逻辑思维清晰,具有较强的学习领悟能力、沟通表达能力、组织协调能力;
  4.综合成绩优秀,学生干部优先; 
  5.工作积极主动,具有较强的责任心和团队协作精神;
  6.认同泰隆企业文化,愿意在金融领域长期发展。
  “菁鲤计划”培训生(营销方向)
  工作职责
  【重点!!!】:线上面试站点即为意向工作/轮岗地点。
  1.分析和研究小微金融市场,营销我行金融产品和服务方案,开拓客户资源;
  2.维护客户关系,不断深入挖掘客户价值和客户需求,做深做透小微金融市场;
  3.严格执行业务流程和管理办法,把控信贷业务风险,确保授信业务质量;
  4.进行业务信贷产品的流程设计、渠道管理及产品推广,并汇总、分析市场反馈;
  5.进行信贷政策及业务流程的完善和优化,并参与信贷业务的检查和后评估。
  任职资格
  1.2025届应届毕业生及2024届往届毕业生,本科及以上,不限专业;
  2.对营销和服务有一定的认识;
  3.逻辑思维清晰,具有较强的学习领悟能力、沟通表达能力、组织协调能力;
  4.综合成绩优秀,学生干部优先; 
  5.工作积极主动,具有较强的责任心和团队协作精神;
  6.认同泰隆企业文化,愿意在金融领域长期发展。
  服务经理/柜员(2025届春招)
  工作职责
  面试站点即为意向工作地点。
  1.执行柜面操作规程,为客户提供现金业务、结算业务等服务;
  2.提供客户咨询服务;
  3.参与柜面业务宣传、推广工作。
  任职资格
  1.2025届应届毕业生及2024届往届毕业生,本科及以上,专业不限(综合素质优秀者可放宽至大专学历);
  2.良好的沟通表达能力、学习能力、抗压能力;
  3.工作积极主动,具备较强的责任心、服务意识与团队协作精神;
  4.形象气质佳,有亲和力。
  客户经理(2025届春招)
  工作职责
  【重点】面试站点即为意向工作地点。
  1.拓展客户资源,营销我行的金融产品和服务,发放贷款;
  2.维护客户关系,不断深入挖掘客户价值,防止客户流失;
  3.严格执行业务流程和管理办法,控制操作风险,保证业务运作符合监管政策、法规;
  4.开展客户资信调查及资产保全工作。
  任职资格
  1.2025届应届毕业生及2024届往届毕业生,本科及以上,专业不限(综合素质优秀者可放宽至大专学历);
  2.正直诚信,敬业务实,有责任心;
  3.具备良好的沟通能力、较强的抗压能力和营销意识/能力;
  4.对营销和服务有一定的认识,职业目标明确;
  5.属地原则,熟悉当地经济情况者优先。
  IT“菁英”人才(2025届春招)
  工作职责
  1、后端开发方向:负责各类银行业务系统的设计、开发(JAVA方向)及团队管理工作;
  2、前端开发方向:负责核心项目的前端开发,设计与性能优化工作;
  3、数据开发方向:负责部门大数据平台的开发和维护,负责大数据平台持续集成相关工具平台的架构设计与产品开发等;
  4、运营开发方向:负责应用系统运营相关标准、规范的制定和修订;负责应用运行监控体系以及监控工具、平台的建设;负责应用运营自动化相关平台的建设,提高自动化水平;
  5、测试开发方向:负责银行APP、UI、接口等自动化程序的开发;负责性能测试程序的开发;负责各种测试工具的开发;参与推动灰盒测试的应用;
  6、安全开发方向:责银行各类安全平台的规划.建设和开发,并推动项目落地和实施;负责对接维护安全平台相关的数据。
  任职资格
  1.2025届应届毕业生及2024届往届毕业生,本科及以上学历,计算机相关专业;
  2.对技术有浓厚的兴趣,有较强的团队合作精神和学习能力;
  3.责任心强,工作积极主动,做事沉稳细致,良好的抗压能力。
  “鲤跃计划”培训生(金融科技方向)
  工作职责
  通过科技+业务轮岗历练,培养具备前瞻思维和创新变革理念、既懂科技又懂业务的金融科技专家、中高层管理者。研究领域涉及人工智能、机器学习、深度学习等新兴技术方向。
  任职资格
  1、2025届应届毕业生及2024届往届毕业生(毕业时间:2023年9月-2025年8月);
  2、硕士及以上学历,大模型算法、人工智能、机器学习、深度学习、大数据等计算机相关专业方向优先;
  3、团队合作性佳、逻辑清晰、思维敏捷,具有较强的综合分析和思考力;
  4、自我驱动力强、敢于担责,具有较强的决策能力和管理潜质。
  登陆方式
  PC端
  登录:zjtlcb.zhiye.com
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  移动端
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  工作地点:
  陕西:旬阳
  眉县、泾阳
  河南:叶县、汝南
  江苏:苏州
  上海市
  浙江:全省覆盖
  福建:福清、长乐
  政和、龙海
  广东:英德、四会
  湖北:大冶
  网申
  选择的面试站点即意向轮岗/工作城市
  (若无某一城市的面试站点,则表示该城市无本岗位的需求)
  招聘流程

2025年浙江泰隆商业银行春季校园招聘公告招聘流程



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  原标题:泰隆银行2025春季校园招聘正式启动!
  文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/wnpxCrpovgXSLbdLcGJkVg
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