2022绍兴银行上虞支行诚聘英才公告（11.4）

　　绍兴银行成立于1997年，是一家有梦想、有激情、奋力奔跑的地方法人银行。目前注册资本35.38亿元，员工2700余人，分支机构123家，经营区域覆盖绍兴、嘉兴、舟山、台州、湖州、温州6个地市，并发起设立浙江兰溪越商村镇银行，逐步形成“立足绍兴、覆盖全省、辐射长三角”的业务网络。

　　绍兴银行上虞支行是绍兴银行下辖一级支行，成立于2006年11月28日，位于上虞区市民大道588号，现有员工120人，下辖营业部、崧厦支行、小越支行、章镇支行、东关支行、文创支行、丰惠支行、港区支行8家机构。扎根上虞16年来，绍兴银行上虞存贷款规模超160亿元，信贷支持企业达500余家，曾获绍兴市国资委颁发的“先进基层党组织”和“清廉国企”荣誉称号，连续多年被评为“区金融创新支持经济发展优胜单位”、“区纳税百强企业”，银行业A等金融机构等荣誉称号。

　　因支行业务发展需要，我们热忱欢迎各位英才加盟，携手同行，共创辉煌！

　　一、招聘岗位、人数和条件

岗位	人数	条         件
零售客户 经理	2	1、大学本科及以上学历，35周岁以下，专业不限； 2、有工作经验，具备一定的客户资源和营销经验； 3、形象好，亲和力强，勤勉敬业，作风优良，有较好的客户服务意识及业务学习、客户沟通能力； 4、认同本行核心价值观，具有良好的职业操守，无不良记录； 5、条件优秀的可适当放宽； 6、服从组织分配。

　　备注：

　　1、工作地点：道墟

　　2、若应聘人数比例不足1:1时，可适当放宽条件，是否进入面试，由招录单位另行通知。

　　二、福利待遇

　　本次招聘，一经录用即为绍兴银行员工，除享受国家政策规定的五险一金、年休假等外，还提供学习培训、午餐或午餐补贴、健康体检等。

　　薪酬由基本薪酬和绩效考核薪酬组成。绩效考核薪酬根据绍兴银行相关考核办法确定。

　　三、报名方式及注意事项

　　1、请报名人员进入绍兴银行官网——人才招聘——下载填写《绍兴银行应聘登记表》（需填写“应聘岗位”一栏，若不填写，视为无效报名），将登记表及身份证、学历证书、专业技术职务证书、近年来所获荣誉证明等各类证件电子版本放在一个压缩包内，发送至2044919243@qq.com，邮件主题为“2022招聘-姓名-应聘岗位”。

　　2、初审通过人员，我行将及时通知面试时间，如审核未通过，应聘材料恕不退还。面试评分设以下六个方面内容，分别是仪容仪表（10分），沟通能力（20分），应变能力（10分），工作阅历（10分），专业能力（30分），组织协调（20分），由评委根据应聘人员的现场表现进行逐项打分。

　　3、应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假，否则我行有权取消其考试和录用资格，后果由应聘者本人承担。

　　4、面试、录用等招聘环节的通知和相关信息均以电话或短信形式通知，请保持通讯设备畅通。

　　5、报名截止日期：2022年11月9日24时。

　　联系人：唐女士 0575-82195911

　　地址：绍兴市上虞区市民大道588号绍兴银行上虞支行

　　附件：绍兴银行应聘登记表