为检验新员工在试用期间的工作学习和业务掌握情况,更好的适应岗位要求,5月6日,岳西农商银行组织开展2022年度新招员工试用期满考核工作,按程序对10名新员工进行了试用期转正考核。
此次考核由员工测评和“三项”技能考核组成,现场进行中文录入、传票算和手工点钞三项技能测验。主要对新员工试用期间的工作实践、专业理论学习情况、适应能力等进行综合考核,旨在通过这种形式促进新员工查找自身不足,加强学习,锻炼提高,尽快胜任本职岗位,为今后更好地开展工作打下坚实的基础。
新员工们严谨细致、沉着应对,纷纷取得了不错的成绩。岳西农商银行将结合新员工考核情况,进一步加强对新员工业务技能培训,为新员工职业发展搭建平台,不断激发新员工学习新知识、新技能的动力,为岳西农商银行发展注入新的活力,蓄力企业发展后劲。

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