去年以来，靖江农商银行不断加强党的建设，坚持党管金融不动摇，在实践中充分发挥党组织对金融工作的领导核心和政治核心作用，以高质量党建引领高质量发展。

　　加强思想政治建设。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为首要政治任务，忠诚捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”。在靖江农商银行党委中心组专题学习的基础上，成立党委宣讲团和巡回宣讲队，走上讲台，走进支部，党委书记给全行员工讲主题教育专题党课，领导班子成员分头到挂钩联系支部上专题党课，巡回宣讲队进入各支部宣讲，累计开展宣传宣讲20余场。注重班子团结，切实做到“一盘棋”“一条心”“一股绳”。严格执行“三重一大”制度，持续强化制度执行、民主决策和科学管理，坚决落实党委前置程序，进一步提高领导班子集体决策的规范性、科学性和有效性。

　　加强党建业务融合。靖江农商银行围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，通过“规定动作+自选动作”相结合的方式，充分结合实际，将23项年度重点工作要求多维度融入主题教育实施方案，制定6个方面29项的工作任务分解清单。领导班子成员结合分管工作自选课题，深入一线开展调查研究，中层干部分组围绕重点工作开展调研，形成调研报告20余篇，解决基层实际问题40余项。积极与地方党政部门、乡镇、园区对接。总行党委与38个党组织签署了共建协议，各支部与35家基层党组织开展了结对共建，共同推进“党建+金融”落地，新增乡镇书记项目合作7个，新推出2个专属产品“强村置业贷”“农业设施抵押贷”，为全市各大商会联合授信超40亿元。整村授信工作覆盖全市148个村集体，授信5.1万户，授信金额达59.1亿元。

　　加强党的组织建设。靖江农商银行牢固树立一切工作到支部的鲜明导向，推动基层党建全面进步、全面过硬。班子成员切实履行“一岗双责”，通过每周走访和到所在支部上专题党课、领学党的二十大精神等活动，反复引导全行上下树立抓党建就是抓发展的正确理念。完善党建考核制度，将党建工作目标责任落实情况纳入年度综合经营目标考核。开展支部巡查，对各支部检查出的问题，逐家下发问题整改清单，明确整改要求。积极参与省联社“四强示范”支部创建及党支部评星定级工作，该行营业部党支部被评为“四强示范”党支部。积极参加靖江市“五星级”基层党组织建设工作，5家支部被命名为靖江市“五星级”党组织。

 

 

 

　　原标题：靖江农商银行以高质量党建引领高质量发展

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