为深入贯彻落实乡村振兴战略的有关部署要求，更好地为如皋经济社会发展提供良好的金融服务，日前，如皋农商银行与如皋市委组织部联合召开了金融系统挂职干部工作座谈会。如皋市委常委、组织部部长朱莹滢，组织部常务副部长、编办主任、公务员局局长纪成如，市地方金融监管局副局长王荷春以及如皋农商银行党委书记、董事长刘刚出席活动。

　　会上，纪成如宣读了挂职人员任职通知。此次挂职活动，该行共派出14名挂职人员，其中，11名支行行长担任镇（区、街道）副镇长或街道办事处副主任，3名部门总经理担任相关部局副局长。此次党建金融干部挂职活动将持续一年，挂职人员由该行和接收单位共同管理，挂职期间工作由两家单位共同考核。

　　活动中，该行普惠金融部总经理、如皋市农业农村局副局长（挂职）陈斌代表挂职人员进行表态。一是珍惜挂职锻炼的机遇，以“惜时如金”的态度去学习；二是始终坚持求真务实的理念，以“学以致用”的态度去思考；三是主动作为发挥应有的作用，以“知行合一”的态度去实践，真正做到“有所学、有所为、有所获”，并将“挂职之获”转化为“务实之行”，以优异的成绩回报组织的信任和培养。

　　刘刚代表挂职人员派出单位发言。他表示，党建金融干部挂职是如皋市推进金融领域党建工作、打通行业壁垒、有效调动各方力量更好地服务乡村振兴和地方经济发展的重要创新举措，作为参与银行深感使命光荣、责任重大。该行将以此次挂职活动为契机，从党建场景出发，高质量开展挂职活动，在活动中撬动、对接和跟进挂职单位的各类金融需求，并加快相应的产品创新和服务支持，构筑符合乡村振兴和地方经济发展需求的“产品链”和“生态圈”，为如皋高质量建设长江以北最强县市、打造“强富美高”新如皋提供强有力的金融支撑。

　　最后，朱莹滢就完成好实践锻炼任务提出要求：一要快速适应新岗位。从银行系统到政府机关，从专业领域到基层一线，工作环境和服务对象都发生了很大变化，要切实提高站位、强化政治历练，努力调整状态、秉持“狼性”精神，虚心学习业务、深入基层一线，尽快熟悉情况、适应要求、发挥作用。二要努力创造新业绩。挂职期间，要统筹兼顾、妥善安排，既要一着不让地干好原单位的工作，又要全力以赴地挑起挂职单位的担子，在想干事、能干事、干成事上较真较劲，争当攻坚克难的“突击手”、真抓实干的“生力军”、牵线搭桥的“联络员”，努力在实践锻炼这个“大熔炉”的淬炼中获得成长。三要树立守纪好形象。要把挂职锻炼当作一场“赶考”，既历练本领，也磨砺品质，更锤炼作风，自觉树立好形象、留下好口碑。要全身心投入，做到知责于心、担责于身、履责于行；要全方位融合，把自己当“主人翁”，真正融进去；要全时段守纪，严守政治纪律、政治规矩、组织纪律，始终树好自身形象。四要密切配合出实效。各单位要加强协作、齐抓共管，要驰而不息强化培养锻炼，让挂职干部得到充分历练；要不折不扣优化服务保障，帮助挂职干部尽快适应环境、打开工作局面；要一着不让细化考核管理，接收单位与派出单位加强协作、密切配合，共同把管理工作做好做实。

　　会议结束后，如皋农商银行挂职人员分别与各接收单位开展了对接活动。