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扬州农商银行企业文化建设的实践与思考

时间:2023-01-09 11:37   来源: 银行招聘网
  企业文化是企业的灵魂,是企业实现基业长青最重要、最根本的“软实力”。 2018年以来,在新一轮中小银行改革转型的大潮中,扬州农商银行从根源上寻求发展动力,从企业文化顶层设计到落地推进开展了一系列积极探索,逐步形成了符合全行发展的文化体系,实现党建引领下的文化建设与企业经营互融共进。
  一、企业文化建设的路径
  (一)突出党建引领,推动形成“一个共识”。行党委在对全行内外部发展形势全面研判的基础上,经过充分讨论碰撞,达成一个共识:新时代企业文化建设必须坚持党建引领,企业文化和党建同是思想引领工作,是发展不可或缺的精神力量和道德规范,打造优秀的企业文化,对全行持续健康发展具有强大的导向、规范、凝聚和激励作用。要在坚持党建引领基础上,将新时代中国优秀文化、扬州悠久丰富的历史文化与本行的企业文化有机融合,着力构建符合企业特点、具有时代特色、富有竞争力和创新活力的企业文化,引领全行在高质量发展道路上昂首奋进。
  (二)突出文化铸魂,紧扣内外“两条主线”。对内坚持内化于心,大力弘扬奋斗精神。对外注重外化于“形”,积极塑造“知己金融”形象。
  (三)突出知行合一,着力构建“三大载体”。一是完善文化阵地教育人。二是树立先进标杆激励人。三是开展主题活动引导人。
  二、启示与思考
  文化建设,重在平时,贵在持久。扬州农商银行坚持“四个联动”,使企业文化塑造、精神文明创建成为全行700余名员工的一致追求,企业文化在基层创新实践中落地生根。近3年来,相继获得“扬州市小微企业服务先进单位”“江苏省普惠金融服务先进单位”“江苏省厂务公开先进单位”多项荣誉,2020年11月荣获“全国文明单位”称号。
  (一)企业文化建设要与党建共建联动。注重将党建共建作为企业文化外树品牌形象的重要载体,以党建为纽带,开展共驻共建筑牢发展基础。在镇村、社区派驻金融助理,构建与镇村、社区的深度融合机制,开展资源对接、信息共享,实现互帮互助、共享共赢。至2022年9月末,行党委与湾头镇、新盛街道等12个党委建立了战略合作,各党支部分别与乡镇(街道)、村(社区)、农业农村局、人社局、审计局等174个单位共建,派出党员干部152人挂职金融助理,打通金融服务的“最后一公里”,把党建共建打造成助力乡村振兴的亮丽名片。
  (二)企业文化建设要与支农支小联动。坚守“支农支小”的市场定位,弘扬“奋苦者大为”的企业精神,坚持把“辛苦活”做实做好,在服务乡村振兴中体现使命担当。在全行积极倡导“以苦为乐”“吃苦耐劳”的价值观,全行员工上至高管层,下至一线员工,都展现出良好的干事创业、拼搏奋斗的工作劲头,平常加班加点、节假日走村进企入社区跑商户、党建共建加强联动、借助各类活动现场宣传等已成为常态。在此基础上,行党委审时度势制定支农支小“三年攻坚战”实施方案,做实做深“阳光信贷”,自2019年7月实施以来,新增投放实体贷款135.15亿元,余额较3年前增长了一倍,新增获客2.9万户,实体贷款客户数超4万户。
  (三)企业文化建设要与队伍建设联动。坚持将企业文化与学习型企业创建相结合,持续加强培训教育,全面提升干部职工的综合素质和技能。用好“三会一课”、主题党日活动等组织生活平台,引导广大党员干部在实践中增强党性修养,提高政治觉悟。持续优化党员队伍结构,3年来发展新党员21名,确定发展对象17人,培养积极分子25人。年轻党员、本科以上学历党员占党员总数比例同比增长15%和10.7%。落实《公民道德建设实施纲要》和各项文明行为规范,举办道德讲堂和职工讲堂,设立汇家公益职工互助基金,组织全员参加孔子学院培训班,干部员工文明礼仪和道德修养不断增强。推进竞聘上岗,选拔一批有能力的年轻员工走上管理岗位,35周岁以下管理人员占比由20%增加至40%。以对标一流管理提升行动为契机,打造“学习型”企业,近两年组织50多批700余人次赴省内外标杆银行学习,干部员工素质明显提升。
  (四)企业文化建设要与社会责任联动。牢固树立“富强美好城乡,筑梦扬州金融”的企业愿景,将社会责任明确内化于企业文化之中,进一步融洽与地方经济社会的鱼水关系。设立“扬商助航”慈善助学基金,每年从经营收益中拿出25万元善款,累计帮助125名贫困大学生圆梦大学,资助20名中学生完成学业。联合扬州市团市委实施“新竹关爱计划”,10名“爱心志愿者”职工代表与10名困境青少年开展“一对一”结对帮扶,用关爱帮助他们成长成才。疫情防控期间,向主城区36个乡镇、街道分别定向捐款5万元、总计180万元;向区指挥部、有关部门捐赠防疫物资,员工个人向医院、社区捐赠物资,累计近20万元,受到各级政府及社会好评。在“99公益日”,面向社会发动近3500位爱心人士募集了资金6.44万元。在全行常态化开展“慈善一日捐”活动,累计捐助资金50余万元帮助驻地社区残困家庭。2018年以来,全行累计各项捐款超过530万元,2021年被评为“扬州慈善奖”最具爱心慈善捐赠单位,在扬州老百姓心中塑造起有爱心、勇担当的良好形象。
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