2022届中国石油管道局工程高校毕业生春季招聘启事

　　投简历时间：2022-04-06 至 2022-04-15

　　每人最多同时应聘2个岗位，超过投简历截止时间后不能撤销。

　　资格要求：

　　1. 招聘应届毕业生范围为2022届高校毕业生，以及2021届未落实工作单位，档案、组织关系保留在原毕业院校的毕业生。具有本科及以上学历，取得相应学历毕业证、学位证，符合岗位要求，身体健康。

　　2. 国内应届本科毕业生的大学英语四级考试成绩不少于425分，研究生的大学英语六级考试成绩不少于425分；本科生和研究生第一外语为英语以外语种的，其外语水平应分别达到相应标准；外语专业毕业生应具有专业最高等级水平。

　　3. 留学生应按照报名的外语种类，参加招聘单位组织的中国石油考试中心外语水平考试，其中，英语水平考试不低于500分，俄语、法语、西语、日语不低于80分。

　　4. 国内毕业生和留学生也可提供个人两年内取得的官方外语考试成绩证明，英语成绩新托福不低于70分、雅思不低于6.0分、领思不低于160分、托业不低于785分，小语种需提供相应证明。

　　招聘岗位：

　　地面建设和油气储运（22020315）

　　招聘人数： 17人最低学历要求：大学本科工作地点：廊坊市、徐州市、沈阳市、西安市、天津市、沧州市、郑州市是否需专业测评：是目前应聘人数：27人有效应聘人数：27人生源地要求：无外语要求：大学本科大学英语四级425分及以上，研究生大学英语六级425分及以上，具体要求详见集团公司招聘公告。专业要求：

　　油气储运工程，轮机工程，石油与天然气工程，海洋工程与技术，金属材料与热处理技术，复合材料加工与应用技术，材料成型及控制工程，过程装备与控制工程，材料科学与工程，自动化，新能源科学与工程，工程力学，应用化学，能源与动力工程，电气工程及其自动化，船舶与海洋工程，化学工程，机械设计制造及其自动化，焊接技术与工程

　　其它要求：

　　大学本科及以上学历，硕士研究生优先

　　信息和通信工程（22020316）

　　招聘人数： 5人最低学历要求：大学本科工作地点：廊坊市、徐州市、沈阳市、西安市、天津市、沧州市、郑州市是否需专业测评：是目前应聘人数：8人有效应聘人数：7人生源地要求：无外语要求：大学本科大学英语四级425分及以上，研究生大学英语六级425分及以上，具体要求详见集团公司招聘公告。专业要求：

　　通信工程，应用物理学，控制理论与控制工程，信息管理与信息系统，计算机软件与理论，数学与应用数学，物理学，模式识别与智能系统，通信网络与设备，计算机科学与技术，机器人工程，计算机应用技术，新能源材料与器件，电子信息工程，人工智能，测控技术与仪器，通信与信息系统，信号与信息处理，软件工程

　　其它要求：

　　大学本科及以上学历，硕士研究生优先

　　工程管理（22020317）

　　招聘人数： 2人最低学历要求：大学本科工作地点：廊坊市、徐州市、沈阳市、西安市、天津市、沧州市、郑州市是否需专业测评：是目前应聘人数：4人有效应聘人数：4人生源地要求：无外语要求：大学本科大学英语四级425分及以上，研究生大学英语六级425分及以上，具体要求详见集团公司招聘公告。专业要求：

　　工程管理，结构工程，管理科学与工程，环境工程，城乡规划，给排水科学与工程，地下工程与隧道工程技术，安全科学与工程，应用经济学，安全工程，地质工程，土木工程，城市地下空间工程，技术经济及管理，质量管理工程，工程造价，工业工程

　　其它要求：

　　大学本科及以上学历，硕士研究生优先

　　综合行政（22020318）

　　招聘人数： 4人最低学历要求：大学本科工作地点：廊坊市、徐州市、沈阳市、西安市、天津市、沧州市、郑州市是否需专业测评：是目前应聘人数：12人有效应聘人数：12人生源地要求：无外语要求：大学本科大学英语四级425分及以上，研究生大学英语六级425分及以上，具体要求详见集团公司招聘公告。专业要求：

　　法学，工商行政管理，民商法学，网络与新媒体，国际经济与贸易，国际法学，汉语言文学，新闻学，市场营销，审计学，金融学，经济法学，会计学，财务管理，新闻与传播，工商管理，人力资源管理，应用语言学，俄语

　　其它要求：

　　大学本科及以上学历，硕士研究生优先

　　薪酬福利：

　　执行中国石油管道局工程有限公司薪酬福利待遇相关管理规定。

　　招聘程序：

　　1. 学生网上报名（2022年4月6日至4月15日）。

　　2. 应聘资格初审。2022年4月底确定参加准入考试人员名单。

　　3. 参加通用能力考试及公布入围名单。2022年4月下旬组织通过初审人员参加集团公司通用能力准入考试，考试结束后确定入围人选。每个岗位入围人选在招聘平台统一发布，公示期为5天。

　　4. 面试考核及签订协议。2022年5月20日前对网上报名并通过准入考试的人选进行综合面试和测试。内容包括成绩、在校表现、综合素质、表达能力、员工胜任力、认知能力等，按照综合成绩确定拟录取人选。与拟录用毕业生签订就业协议书和信息真实性承诺书，拟录用人员公示期为5天。

　　5. 毕业生入厂教育。2022年7月，组织2022年新员工报到、体检和入厂教育工作。

　　招聘标准：

　　1.热爱祖国、热爱人民，拥护中国共产党的领导。

　　2.热爱管道事业，忠诚勤勉，遵纪守法，品学兼优。

　　3.必修课无不及格现象。

　　4.身心健康，能适应野外艰苦工作环境。

　　5.专业对口，符合企业实际需要。

　　6.有较强的沟通能力，具有团队合作精神。

　　联系方式及其它：

　　（一）其它要求：

　　应聘毕业生需按照规定格式认真逐页如实填写个人简历信息，简历投递后，不得随意更改，以首次投递的简历信息为准。如发现毕业生信息填报不准确、篡改信息等情况，按信息真实性承诺书要求，不予录用或解除劳动合同。

　　1. 第二部分“教育背景”中的“其他描述”项准确填写个人专业排名、专业人数、学分绩点。

　　2. 第七部分“家庭成员”：请详细填写主要家庭成员信息。

　　3. 第八部分“其他资格”还需填写学生干部任职经历、论文成果等情况。

　　4. 第九部分“附件信息”：请按要求上传学习成绩单、外语成绩单等扫描件。

　　5. 为保证及时与应聘毕业生取得联系，请准确提供联系电话、电子邮箱等联系方式。

　　（二）联系方式：

　　联系人：崔先生、袁女士

　　联系方式：0316-2171299、2171336

　　邮箱：zhaopin@cnpc.com.cn、fw_yuanjing@cnpc.com.cn