2023年吉林银行分行社会招聘公告

　　吉林银行成立于2007年10月，是由国资控股、总部设在吉林省长春市的法人银行，是吉林省唯一一家城商行，在岗员工1万余人，在吉林省内9个市州、大连、沈阳设立11家分行，389个营业机构，发起设立 10 家村镇银行、1 家贷款公司，参股一汽汽车金融有限公司。截至2022年12月末，资产、负债总额双双突破5000亿元大关，迈进中型商业银行行列，省内存贷款业务存量和增量跃升至省内同业首位，市场份额超12%。在英国《银行家》杂志2022年全球银行1000强榜单中，吉林银行位列第228位。在中国银行业协会2022年中国银行业100强榜单中，吉林银行位列45位，综合实力和资产质量稳居东北地区法人机构前列。2022年，吉林银行荣获城商行十佳零售银行奖、十佳普惠金融服务创新奖、吉林省脱贫攻坚先进集体等50余项殊荣。

　　当前，吉林银行正在实施第二个“三年规划”，制定了“212”核心经营指标、“86655”规划和“五个一”经营目标，阔步向战略清晰、治理科学、内控有效、可持续发展的全国一流现代城市商业银行战略目标快速迈进。新的战幕已经拉开，改革发展，关键在人，现面向社会，广纳贤才，我们真诚欢迎您加盟，共同谱写吉林银行高质量发展、向一流城商行迈进的新的历史篇章。

　　一、招聘岗位及人数

　　本次拟为长春、吉林等10家分行面向社会公开招聘151人，具体如下：

2023年分行社会招聘岗位及人数
分行	机构	部门	岗位	人数
长春分行 （59人）	分行本部	不良资产经营中心	清收团队-资产保全岗	2
			清收团队-资产保全岗（法律专业方向）	3
			重组业务（抵债资产管理）团队-资产保全岗	1
		风险管理部	风险经理岗	2
		个人金融部	惠农管理员	1
			银行卡收单业务管理岗	1
		吉房贷中心	业务电核岗	1
			抵押登记岗	1
		私行中心	增值服务岗	1
	城区支行	支行	理财经理	17
			零售信贷客户经理	15
	县域支行	德惠	副行长/行长助理	1
			风险合规岗	1
			运营管理岗	1
			普惠金融客户经理	2
			综合管理岗	3
		德惠、农安、榆树、 双阳、九台、公主岭	理财经理	6
吉林分行 （30人）	城区支行	支行	公司金融客户经理	5
			普惠金融客户经理	5
			零售信贷客户经理	10
			理财经理	10
辽源分行（2人）	县域支行	东丰、东辽	理财经理	2
通化分行 （9人）	城区支行	支行	零售信贷客户经理	1
			理财经理	1
	县域支行	通化县、集安、辉南	普惠金融客户经理	3
		辉南、集安	零售信贷客户经理	2
		梅河口、集安	理财经理	2
四平分行 （4人）	城区支行	支行	公司金融客户经理	1
			普惠金融客户经理	1
			零售信贷客户经理	1
			理财经理	1
白山分行 （6人）	城区支行	支行	公司金融客户经理	1
			零售信贷客户经理	1
	县域支行	抚松	公司金融客户经理	1
		抚松、靖宇	普惠金融客户经理	2
		靖宇	零售信贷客户经理	1
松原分行 （14人）	分行本部	个人金融部	财富顾问	1
	城区支行	支行	公司金融客户经理	2
		支行	普惠金融客户经理	4
		支行	理财经理	2
	县域支行	扶余、长岭、乾安	普惠金融客户经理	5
延边分行 （10人）	城区支行	支行	公司金融客户经理	1
			普惠金融客户经理	2
			零售信贷客户经理	1
			理财经理	4
	县域支行	汪清	理财经理	1
		珲春	零售信贷客户经理	1
沈阳分行 （12人）	分行本部	个人金融部	产品经理	1
			财富顾问	1
	城区支行	支行	公司金融客户经理	3
			普惠金融客户经理	4
			零售信贷客户经理	3
大连分行 （5人）	分行本部	个人金融部	财富顾问	1
			产品经理岗（代销）	1
		不良资产经营中心	资产保全岗	2
		计划财务部	税务管理岗	1
合计				151

　　二、招聘基本条件

　　（一）遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录，愿意履行吉林银行员工义务和岗位职责；

　　（二）分行本部、城区支行要求全日制大学本科及以上学历，县域支行要求全日制大专及以上学历。具有与岗位要求相适应的教育背景、工作经验和专业能力，留学归国人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证；

　　（三）县域支行副行长/行长助理一般40周岁以下（1982年1月1日以后出生），其他岗位一般35周岁以下（1987年1月1日以后出生）；

　　（四）具有较强的学习能力、较好的团队合作精神，良好的沟通协调能力，能承担较大的工作压力；

　　（五）身体健康；

　　（六）符合吉林银行亲属回避的有关规定；

　　（七）岗位要求具备的其他条件；

　　（八）对工作业绩突出、持有高含金量专业证书等特别优秀的人才，年龄、学历和从业经历可适当放宽。

　　三、岗位职责及任职要求

　　岗位职责及任职要求见附件。

　　四、报名方式

　　PC端（https://jilinyinhang2023.zhaopin.com）报名

　　报名截止日期：2023年3月26日24：00。

　　五、招聘流程

　　按照“应聘报名→简历筛选→笔试面试→拟定人选→背景调查、体检→签订劳动合同”等步骤进行，择优录用。

　　六、注意事项

　　（一）每位应聘者仅可申请1个工作岗位。

　　（二）应聘人员应对个人填报信息及所提供资料内容的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格。

　　（三）应聘者个人信息仅用于此次招聘，吉林银行对未被录用人员的材料将代为保密，恕不退还。

　　（四）请保证提交的联系方式正确无误，并保证通讯畅通，本次招聘的考试和录取等有关事宜将通过应聘者预留的电话通知。

　　（五）我行保留根据招聘情况调整相关招聘岗位和招聘程序的权利。

各分行招聘热线
分行	招聘热线
长春分行	0431-81876019
吉林分行	0432-62102051
通化分行	0435-3248003
四平分行	0434-5083327
白山分行	0439-5008018
松原分行	0438-5119983
延边分行	0433-2580055
辽源分行	0437-3205058
沈阳分行	024-31290662
大连分行	0411-39903765

　　附件：吉林银行分行社会招聘岗位职责及任职要求.xlsx