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2023年中国光大银行青岛分行社会招聘启事（7.15）
青岛分行-理财经理（日照）
工作地点:日照
职位描述:
招聘基本条件：
（一）具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针；自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，拥护“两个确立”。
（二）爱国爱行，爱岗敬业，认同我行企业文化，认可我行规章制度。
（三）诚实守信，德才兼备，廉洁自律，身体健康。
（四）符合我行核心胜任能力要求，具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。
（五）具有较强的风险合规意识，无任何违规违纪行为。
（六）符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求；无经商办企业或在工商企业兼职的情形。
（七）对参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等在同等条件下优先录取。
岗位职责：
掌握理财产品特点及相关业务知识，做好理财业务的营销及开拓工作，执行我行理财业务相关规范和要求，做好个人客户的维护和服务工作。
招聘要求：
1、大学本科（含）以上学历（国家教育部门认可的学历）；
2、年龄35周岁（含）以下；
3、具备2年及以上银行理财从业经验；
4、熟练掌握本岗位相关的知识技能、法律法规和规章制度;
5、了解银行产品及运营知识，具有较强的市场拓展意识和客户服务意识及风险意识；
6、持有理财相关资格证书（AFP/CFP或银行从业资格证书、基金从业资格证书等）。
招聘时间：
2023年7月-2023年12月底。
青岛分行-理财经理（东营）
工作地点:东营
职位描述:
招聘基本条件：
（一）具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针；自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，拥护“两个确立”。
（二）爱国爱行，爱岗敬业，认同我行企业文化，认可我行规章制度。
（三）诚实守信，德才兼备，廉洁自律，身体健康。
（四）符合我行核心胜任能力要求，具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。
（五）具有较强的风险合规意识，无任何违规违纪行为。
（六）符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求；无经商办企业或在工商企业兼职的情形。
（七）对参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等在同等条件下优先录取。
岗位职责：
掌握理财产品特点及相关业务知识，做好理财业务的营销及开拓工作，执行我行理财业务相关规范和要求，做好个人客户的维护和服务工作。
招聘要求：
1、大学本科（含）以上学历（国家教育部门认可的学历）；
2、年龄35周岁（含）以下；
3、具备2年及以上银行理财从业经验；
4、熟练掌握本岗位相关的知识技能、法律法规和规章制度;
5、了解银行产品及运营知识，具有较强的市场拓展意识和客户服务意识及风险意识；
6、持有理财相关资格证书（AFP/CFP或银行从业资格证书、基金从业资格证书等）。
招聘时间：
2023年7月-2023年12月底。
青岛分行-理财经理（临沂）
工作地点:临沂
职位描述:
招聘基本条件：
（一）具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针；自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，拥护“两个确立”。
（二）爱国爱行，爱岗敬业，认同我行企业文化，认可我行规章制度。
（三）诚实守信，德才兼备，廉洁自律，身体健康。
（四）符合我行核心胜任能力要求，具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。
（五）具有较强的风险合规意识，无任何违规违纪行为。
（六）符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求；无经商办企业或在工商企业兼职的情形。
（七）对参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等在同等条件下优先录取。
岗位职责：
掌握理财产品特点及相关业务知识，做好理财业务的营销及开拓工作，执行我行理财业务相关规范和要求，做好个人客户的维护和服务工作。
招聘要求：
1、大学本科（含）以上学历（国家教育部门认可的学历）；
2、年龄35周岁（含）以下；
3、具备2年及以上银行理财从业经验；
4、熟练掌握本岗位相关的知识技能、法律法规和规章制度;
5、了解银行产品及运营知识，具有较强的市场拓展意识和客户服务意识及风险意识；
6、持有理财相关资格证书（AFP/CFP或银行从业资格证书、基金从业资格证书等）。
招聘时间：
2023年7月-2023年12月底。
青岛分行-理财经理（青岛）
工作地点:青岛
职位描述:
招聘基本条件：
（一）具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针；自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，拥护“两个确立”。
（二）爱国爱行，爱岗敬业，认同我行企业文化，认可我行规章制度。
（三）诚实守信，德才兼备，廉洁自律，身体健康。
（四）符合我行核心胜任能力要求，具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。
（五）具有较强的风险合规意识，无任何违规违纪行为。
（六）符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求；无经商办企业或在工商企业兼职的情形。
（七）对参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等在同等条件下优先录取。
岗位职责：
掌握理财产品特点及相关业务知识，做好理财业务的营销及开拓工作，执行我行理财业务相关规范和要求，做好个人客户的维护和服务工作。
招聘要求：
1、大学本科（含）以上学历（国家教育部门认可的学历）；
2、年龄35周岁（含）以下；
3、具备2年及以上银行理财从业经验；
4、熟练掌握本岗位相关的知识技能、法律法规和规章制度;
5、了解银行产品及运营知识，具有较强的市场拓展意识和客户服务意识及风险意识；
6、持有理财相关资格证书（AFP/CFP或银行从业资格证书、基金从业资格证书等）。
招聘时间：
2023年7月-2023年12月底。
青岛分行-个贷客户经理（青岛）
工作地点:青岛
职位描述:
招聘基本条件：
（一）具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针；自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，拥护“两个确立”。
（二）爱国爱行，爱岗敬业，认同我行企业文化，认可我行规章制度。
（三）诚实守信，德才兼备，廉洁自律，身体健康。
（四）符合我行核心胜任能力要求，具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。
（五）具有较强的风险合规意识，无任何违规违纪行为。
（六）符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求；无经商办企业或在工商企业兼职的情形。
（七）对参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等在同等条件下优先录取。
岗位职责：
掌握零售信贷产品特点及相关业务知识，做好零售信贷业务的营销及开拓工作，执行我行个人业务相关规范和要求，做到合规销售，做好个人客户的维护和服务工作。
招聘要求：
1、大学本科（含）以上学历（国家教育部门认可的学历）；
2、年龄35周岁（含）以下；
3、具备2年及以上银行零售信贷从业经验；
4、熟练掌握本岗位相关的知识技能、法律法规和规章制度;
5、了解银行产品及运营知识，具有较强的市场拓展意识和客户服务意识及风险意识。
6、有相应一手楼盘、二手房渠道、经营贷资源优先录取。
招聘时间：
2023年7月-2023年12月底。
青岛分行-对公客户经理（青岛）
工作地点:青岛
职位描述:
招聘基本条件：
（一）具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针；自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，拥护“两个确立”。
（二）爱国爱行，爱岗敬业，认同我行企业文化，认可我行规章制度。
（三）诚实守信，德才兼备，廉洁自律，身体健康。
（四）符合我行核心胜任能力要求，具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。
（五）具有较强的风险合规意识，无任何违规违纪行为。
（六）符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求；无经商办企业或在工商企业兼职的情形。
（七）对参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等在同等条件下优先录取。
岗位职责：
掌握公司信贷产品特点及相关业务知识，做好公司信贷业务的营销及开拓工作，执行我行公司业务相关规范和要求，做好公司客户的维护和服务工作。
招聘要求：
1、大学本科（含）以上学历（国家教育部门认可的学历）；
2、年龄35周岁（含）以下；
3、具有2年及以上银行相关岗位从业经验；
4、熟练掌握本岗位相关的知识技能、法律法规和规章制度;
5、了解银行产品及运营知识，具有较强的市场拓展意识和客户服务意识。
招聘时间：
2023年7月-2023年12月底。
青岛分行-公司金融产品经理（青岛）
工作地点:青岛
职位描述:
招聘基本条件：
（一）具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针；自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，拥护“两个确立”。
（二）爱国爱行，爱岗敬业，认同我行企业文化，认可我行规章制度。
（三）诚实守信，德才兼备，廉洁自律，身体健康。
（四）符合我行核心胜任能力要求，具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。
（五）具有较强的风险合规意识，无任何违规违纪行为。
（六）符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求；无经商办企业或在工商企业兼职的情形。
（七）对参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等在同等条件下优先录取。
岗位职责：
1.公司金融产品规划职责。开展宏观经济、政策、市场、同业、客户信息的跟踪、收集与调研，确定产品的市场、客户、行业与地区定位，制定产品的年度计划与中长期规划、定期编写研究报告;明确目标客群、提出营销策略并制定营销方案；建立产品对标体系，定期交换数据，提升产品的市场竞争力。
2.公司金融产品推广职责。制定产品整体推广方案，牵头开展市场策划与宣传推广；根据客户需求设计营销解决方案;支持客户经理产品销售与跟踪；协调行内各方资源，推动产品的交叉销售和组合营销，致力提升产品的覆盖率、经营业绩和市场形象。
3.产品管理职责。负责所辖产品的日常管理，包括跟踪、评估产品营销效果与客户需求反馈，拟定和调整业务标准、管理办法和操作规程，进行产品咨询与业务指导。
4.产品培训职责。独立实施产品培训，制定产品培训计划，开展产品宣讲、政策解读、产品推广和运行操作培训，促进产品应用及实施落地。
招聘要求：
1、大学本科（含）以上学历（国家教育部门认可的学历）；
2、年龄35周岁（含）以下；
3.具有3年及以上银行相关岗位从业经验，具有经济、金融、财会、法律等专业基础知识，掌握相关业务监管政策；
4、熟练掌握本岗位相关的知识技能、法律法规和规章制度;
5、了解银行产品及运营知识，具有较强的市场拓展意识和客户服务意识。
6、具有较强的责任心和执行力，能够承受一定的工作压力；具有良好的职业道德，无不良从业记录。
招聘时间：
2023年7月-2023年12月底。
青岛分行-数字金融产品经理（青岛）
工作地点:青岛
职位描述:
招聘基本条件：
（一）具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针；自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，拥护“两个确立”。
（二）爱国爱行，爱岗敬业，认同我行企业文化，认可我行规章制度。
（三）诚实守信，德才兼备，廉洁自律，身体健康。
（四）符合我行核心胜任能力要求，具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。
（五）具有较强的风险合规意识，无任何违规违纪行为。
（六）符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求；无经商办企业或在工商企业兼职的情形。
（七）对参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等在同等条件下优先录取。
岗位职责：
从事云缴费、场景金融相关业务营销、需求分析整理和项目落地，主要包括：
1.业务营销：负责云缴费、场景金融业务的营销和洽谈；
2.需求收集与整理：负责对接公司零售条线各业务部门、技术部门和其他相关部门，做好云缴费、场景金融业务相关需求收集、分析和整合；
3、项目设计与规划：负责根据业务需求开展云缴费、数字金融业务相关项目的设计，制定项目开发、上线的推进计划；
4、项目推进与管理：负责牵头项目的论证与实施，做好项目建设相关协调管理，落实业务需求与项目开发问的街接工作，掌握开发进度，保证项目开发的正常推进;
5、项目运营与推广：负责项目上线后的运营和推广工作。
招聘要求：
1、大学本科（含）以上学历（国家教育部门认可的学历），计算机、金融、经管、财会等相关专业;
2、年龄35周岁（含）以下；
3.具备3年及以上支付业务、系统管理等类似工作，较强的沟通能力和风险防范意识，富有团队合作精神;
4.遵守国家法律法规及各项金融规章制度，无不良记录;
招聘时间：
2023年7月-2023年12月底。
青岛分行-信用卡催收管理岗（青岛）
工作地点:青岛
职位描述:
招聘基本条件：
（一）具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针；自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，拥护“两个确立”。
（二）爱国爱行，爱岗敬业，认同我行企业文化，认可我行规章制度。
（三）诚实守信，德才兼备，廉洁自律，身体健康。
（四）符合我行核心胜任能力要求，具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。
（五）具有较强的风险合规意识，无任何违规违纪行为。
（六）符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求；无经商办企业或在工商企业兼职的情形。
（七）对参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等在同等条件下优先录取。
岗位职责：
1、依据总分行制定的各阶段催收运营指标，组织安排相关催收工作，确保完成各阶段管控指标；
2、组织开展催收机构日常管理，落实总分行的催收政策，拓展司法协催渠道；
3、依据总分行相关催收业务要求，确保业务操作，业务执行方面的合规，保证业务处理的及时性；
4、组织对辖内催收机构开展信用卡催收业务培训；
5、其他总分行要求办理的事项。
招聘要求：
1、大学本科（含）以上学历（国家教育部门认可的学历），金融、经管、财会、市场营销、法律、心理等相关专业;
2、年龄35周岁（含）以下；
3、具备3年以上银行信用卡或催收从业经验，较强的沟通能力、数据分析能力和风险防范意识，富有团队合作精神;
4、已取得银行从业等证书者，优先考虑；
5、遵守国家法律法规及各项金融规章制度，无不良记录、无重大风险案件；
招聘时间：
2023年7月-2023年12月底。
青岛分行-零售信贷产品经理（青岛）
工作地点:青岛
职位描述:
招聘基本条件：
（一）具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针；自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，拥护“两个确立”。
（二）爱国爱行，爱岗敬业，认同我行企业文化，认可我行规章制度。
（三）诚实守信，德才兼备，廉洁自律，身体健康。
（四）符合我行核心胜任能力要求，具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。
（五）具有较强的风险合规意识，无任何违规违纪行为。
（六）符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求；无经商办企业或在工商企业兼职的情形。
（七）对参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等在同等条件下优先录取。
岗位职责：
1、负责制定零售贷款产品营销指引，推动产品创新与流程优化，细化产品实施细则，推动产品层面市场营销与拓展等；
2、推动零售贷款业务宣传及品牌推广，组织策划分行层面零售贷款客户营销推广活动等；
3、承上启下负责对接总行相关部室和分行各相关部门，做好各经营单位涉及相关业务的沟通与反馈；
4、做好日常经营机构客户经理的释疑与培训。
5、高效的开展各项日常工作。
招聘要求：
1、大学本科（含）以上学历（国家教育部门认可的学历）;
2、年龄35周岁（含）以下；
3、具备3年及以上零售信贷从业经验，熟悉零售信贷业务，具备基本的信贷与风险分析判断能力，有零售贷款项目实操及合作方对接经验者优先；
4、文字表达能力强，熟练应用各类办公软件，有良好的沟通及表达能力，具备良好的抗压能力、团队协作意识与态度；
5、对资产数据有较强的敏感性，能够通过数据分析发现异常，防范风险；
6、对外部监管环境、市场需求有较强的分析研判能力；熟悉遵守国家法律法规及各项金融规章制度，无不良记录；
招聘时间：
2023年7月-2023年12月底。
原文标题：青岛分行招聘
文章链接：http://cebbank.51job.com/job.html
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