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2024年郑州银行面向社会招聘总行信息科技部业务架构师公告

更新时间:2024-11-12 15:57   来源: 银行招聘网
  2024年郑州银行面向社会招聘总行信息科技部业务架构师公告
  郑州银行成立于1996年,2015年、2018年先后在香港、深圳上市,是河南省首家A股上市银行、国内首家A+H上市城商行,2022年4月被河南省委、省政府确定为河南省政策性科创金融运营主体。
  截至2024年10月末,郑州银行共有分支行182家,管理7家村镇银行和1家金融租赁公司。位居“2023年全球银行1000强”第216位,“2023中国银行业100强”第45位,2023年“全球银行品牌价值500强”排行榜227名,2023年稳健发展能力“陀螺”评价体系综合评价结果居全国城商行第27位。
  当前,郑州银行正按照国家和省市战略部署,秉承“努力成为政策性科创金融业务特色鲜明的一流商业银行”的企业愿景,不断提升对重大战略、重点领域、薄弱环节的优质金融服务,做好科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融、数字金融五篇大文章。
  现面向社会公开招聘总行信息科技部业务架构师,共同推进郑州银行数字化转型建设,有关事项公告如下:
  一、招聘岗位、条件
  (一)招聘岗位及人数
  总行信息科技部业务架构师2名
  (二)基本条件
  1、政治坚定。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决拥护“两个确立”,做到“两个维护”,严格执行党和国家的方针政策,自觉遵守党的政治纪律和政治规矩。
  2、廉洁自律。廉洁从业、遵纪守法,具有良好的个人品质和职业道德,无违法违纪记录。
  3、熟悉国家经济金融政策、法律法规和监管要求,风险和合规意识强,无不良从业记录。
  4、具有较强的学习能力、较好的团队合作精神,良好的沟通协调能力,能承担较大的工作压力。
  5、具有正常履行职责的身体条件。
  6、符合郑州银行员工履职回避的相关制度要求。
  (三)岗位职责
  1、牵头制定我行金融创新策略,开展金融生态场景创新产品的创设、试验及运营,探索和应用新的金融科技和商业模式,跟踪金融科技行业的发展动态,引入新的技术和理念,为银行的数字化转型提供技术支持。
  2、深入理解银行的业务战略和目标,与业务部门紧密合作,收集和分析业务需求,设计合理的业务架构方案。
  3、对现有业务架构进行梳理,提出改进建议和优化方案,并推动落地实施。
  4、指导和培训产品团队和开发团队,提高研发团队的业务理解能力和业务架构设计水平。
  (四)招聘条件
  1、全日制本科及以上学历,计算机科学、信息管理、金融等相关专业。
  2、具有8年以上金融行业IT工作经验,至少3年以上业务架构设计经验。
  3、熟悉银行核心业务系统、风险管理系统、渠道系统等金融业务领域,具有丰富的业务需求分析和架构设计经验。
  4、精通企业架构设计方法和工具,如 TOGAF等,具备良好的架构设计文档编写能力。
  5、熟悉主流的技术架构和技术栈,如微服务架构、分布式架构、云计算、大数据等,具有实际的项目实施经验。
  6、具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与业务部门和技术团队有效沟通和协作。
  7、具有较强的学习能力和创新精神,能够快速适应金融科技行业的发展变化。
  注:招聘条件中涉及年龄、工作年限、履职经历等时间维度,计算截至时间均为本次岗位发布之日
  二、薪资待遇
  按照市场化原则,提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇,具体双方面议。
  三、申请方式及招聘流程
  本次公开招聘统一通过网络投递,招聘流程包括公开报名、资格审核、面试、确定考察对象、背景调查和录用等环节。
  简历投递链接:https://zzbank.hotjob.cn
  请确认完整、准确填写所有信息后正式提交。同时,应聘人员请保持手机通畅。
  四、注意事项
  (一)郑州银行官网为本次社会招聘简历投递唯一渠道,不接受上门、电话、传真等其他报名方式。
  (二)郑州银行不向应聘者收取任何费用,对于应聘人员资料将予以严格保密。
  (三)应聘者对个人填报信息的真实性、准确性负责,如发现与事实不符,郑州银行有权取消其录用资格。

 

 

报名入口
 

 

  原标题:郑州银行面向社会公开招聘总行信息科技部业务架构师的公告
  文章来源:https://wecruit.hotjob.cn/SU64f9783c1eb8051fabaf3fbc/pb/news.html#/detail?detailId=1731319672007&detailType=0

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