2020恒丰银行成都分行社会招聘启示

　　恒丰银行股份有限公司是12家全国性股份制商业银行之一，其前身为1987年经国务院同意、中国人民银行批准成立的烟台住房储蓄银行。2003年经中国人民银行批准，改制为恒丰银行股份有限公司。

　　截至2019年末，恒丰银行在青岛、济南、南京、杭州、成都、重庆、烟台、福州、昆明、西安、宁波、北京、上海、郑州、长沙、武汉等地设有16家一级分行、2家总行直属分行，分支机构总数340家；另外还发起设立了5家村镇银行。

　　恒丰银行肇始于孔孟之乡山东，多年来秉承“恒必成 德致丰”的核心价值观，弘扬“真诚、守规、勤俭、奉献、执行、奋进”的恒丰文化。步入新的发展阶段，恒丰银行将在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下，以打造“用心倾听的敏捷银行”为愿景，围绕“做牢基础、做实主业、做大零售、做强本土、做细成本”的战略导向，以真诚服务美好生活，用专业建设美丽中国，与客户共发展、与员工同成长，扎实践行“坚持党的领导、坚持依法合规、坚持回归本源、坚持正确用人导向、坚持从严治行”等理念，切实推进“打基础、建机制、防风险、调结构、降成本、增效益”等措施，抢抓机遇，迎接挑战，改革创新，锐意进取，推动恒丰银行稳中有进、行稳致远，实现健康持续发展。

　　恒丰银行成都分行于2007年4月26日成立后，以不断满足客户需求为己任，积极投身地方经济建设，经营规模和效益持续快速增长，各项业务快速发展。目前已设立4家二级分行、13家同城支行、2家小微支行、2家社区支行。因业务发展需要，现公开招聘各类优秀人才，携手共创美好未来!

　　一、招聘基本条件

　　（一）遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录。

　　（二）具有良好的道德品质、团队协作能力及适岗能力，有较强的事业心、责任心。

　　（三）身体健康，具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质。

　　（四）认同恒丰银行的发展战略和企业文化，愿意在金融领域长期发展。

　　（五）符合恒丰银行履职回避的有关规定以及《中国银保监会关于银行保险机构员工履职回避工作的指导意见》。

　　二、招聘岗位及任职资格

　　招聘岗位请见下表，具体工作职责及任职资格要求请见附件。

序号	招聘单位	招聘岗位	招聘人数	工作地点
1	成都分行	支行负责人	若干	成都市
2		理债业务部副职	1名	成都市
3		经营团队负责人	若干	成都市
4		对公客户经理	若干	成都市
5		零售客户经理	若干	成都市
6		清收客户经理	若干	成都市
7		产品经理岗（债券承销、理财投资）	2名	成都市
8		产品经理岗（公司业务、机构业务等）	2名	成都市
9		授信审查岗	3名	成都市
10		出账审查岗	3名	成都市
11		风险管理岗	2名	成都市
12		现场审计岗	3名	成都市
13		考核预算岗	1名	成都市
14	乐山分行	负责人	1-2名	乐山市
15		对公客户经理	若干	乐山市
16		零售客户经理	若干	乐山市
17	达州分行	负责人	1-2名	达州市
18		对公客户经理	若干	达州市
19		零售客户经理	若干	达州市
20		清收客户经理	若干	达州市
21	南充分行	负责人	1-2名	南充市
22		对公客户经理	若干	南充市
23		零售客户经理	若干	南充市
24		清收客户经理	若干	南充市
25	自贡分行	负责人	1-2名	自贡市
26		对公客户经理	若干	自贡市
27		零售客户经理	若干	自贡市

　　三、报名须知

　　（一）报名截止时间：2020年12月30日。

　　（二）应聘方式：

　　应聘者请下载简历模板《恒丰银行社会招聘人员信息登记表》.xlsx，文件以“姓名-**分行-**岗位”命名，发送至hfcdhr@hfbank.com.cn，进行简历投递。

　　（三）其他事项：

　　（1）应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，恒丰银行有权取消录用资格。

　　（2）符合招聘条件的报名人数与职位录用名额之比一般不得低于3：1。对达不到该比例的职位，由组织人力部门统一安排，相应缩减或取消该职位录用名额。对于取消录用名额的岗位，待征得应聘人员同意后将其调整到我行其他相同（相近）报考条件的职位。

　　（3）经审查符合条件者，将另行通知笔试及面试时间，未被录用人员的材料代为保密，恕不退还。

　　（4）经面试合格者，将根据恒丰银行行员录用和管理的有关规定，办理录用手续。

　　四、联系方式

　　联系人：邱涛。

　　咨询电话：028-86023085。

　　联系邮箱：hfcdhr@hfbank.com.cn。

　　附件：恒丰银行成都分行社会招聘需求汇总表.pdf