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2020年中信银行零售银行部社会招聘启事（7.10）
客群经理岗（投资顾问方向）
工作地点：北京市
职位描述
1.负责对客户进行资产配置营销与管理；
2.将客群分析和产品相匹配，生成各类客户的配置建议；
3.制定对客的资产配置建议书模板；
4.负责与产品经理、客群经理共同制定复杂产品对客营销落地方案；
5.负责制定事件驱动的营销方案，制作营销话术和营销垫板；
6.诊断分行财富管理业务现状，识别分行财富管理业务短板，并针对分行的问题提出改进建议；
7.管理分行投顾队伍，对分行投顾进行准入、考核与赋能；
8.在市场出现剧烈波动、产品出现异动时，出具异动应对策略，传导至分行投顾队伍；
9.收集相关系统及工具的改进需求反馈，支持系统和工具的优化提升。
任职要求
1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
2.年龄33岁以下，特别优秀的可适当放宽至35岁；
3.全日制本科及以上学历，经济、金融、管理、市场营销等相关专业毕业；
4.具有较好的行业和产品研究能力,熟悉银行支付结算、投资理财、个人信贷类产品；
5.具有5年以上金融机构工作经验，CFP、AFP持证者优先；
6.具有3年以上理财经理、营业部经理或零售基金、理财、保险等产品经理工作者优先；
7.对行业需求和市场动向具有敏锐的洞察力，具备较强的逻辑思维、需求分析和商业谈判能力，具备较强的表达沟通能力及组织协调能力，能承受一定工作压力；
8.符合履职回避的有关规定。
产品经理（保险方向）
工作地点：北京市
职位描述
1.负责保险产品的营销方案制定；
2.负责保险产品的营销工具支持，包括产品卖点归纳、话术提炼；
3.负责保险标准化销售流程的落地、培训及分支行辅导；
4.根据客户需求及市场变化，制定和落实保险产品的客户营销活动策划及组织实施；
5.负责保险产品路演或营销活动的现场宣讲及培训。
任职要求
1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
2.全日制本科及以上学历，有经济学、金融学或保险专业背景，年龄33岁以下，特别优秀者可适当放宽至35岁；
3.在商业银行、保险公司或其它财富管理岗位至少有3年以上工作经验；
4.具备丰富的一线个人客户保险财富配置营销能力和培训能力者优先；
5.具有良好的专业营销材料输出能力、语言表达能力、组织培训能力与项目协调能力；
6.学习能力强，擅长提出解决方案，有团队精神，良好的表达能力良好；
7.拥有保险销售资格认证，有CFP、CFA资格证书优先；
8.符合履职回避的有关规定。
客群经理岗（数字化系统建设方向）
工作地点：北京市
职位描述
1.负责拟定零售数字化系统的中长期发展规划、战略、年度计划及各项制度，并组织实施；
2.负责零售客户经营管理系统建设，包括业务流程设计、系统规划、需求设计、原型设计和外部合作等；
3.负责零售客户经营管理系统运营，包括应用场景设计、推广方案设计、迭代优化提升、分行落地产能提升等；
4.负责线上、线下、远程、外部渠道的系统化协同，通过系统落地渠道联动策略，构建客户引入、激活、转化及深度经营的系统化经营体系；
5.定期评估零售客户经营管理系统应用效果，对标同业，不断优化提升。
任职要求
1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
2.年龄33岁以下，特别优秀的可适当放宽至35岁；
3.全日制本科及以上学历，经济、金融、管理、数学及计算机科学相关专业毕业；
4.具有较好的行业和产品研究能力,熟悉银行零售客户经营管理、客户营销、支付结算、财富管理等业务；
5.具有3年以上金融机构、金融科技公司、管理咨询公司、大数据公司等相关机构工作经验，熟悉零售银行业务及相关系统建设者优先；
6.对行业需求和市场动向具有敏锐的洞察力，具备较强的逻辑思维和需求分析能力，具备较强的表达沟通能力及组织协调能力，能承受一定工作压力；
7.符合履职回避的有关规定。
客群经理（大数据分析应用方向）
工作地点：北京市
职位描述
1.制定数据应用方案规划，基于大数据和AI技术开展客户洞察、数据挖掘、精准营销、客户全生命周期管理、客户价值管理等经营管理体系；
2.负责拟定全行AUM600万以下客户经营的中长期发展规划、策略、年度计划及各项制度，并组织实施；
3.负责全行AUM600万以下零售客户经营需求研究，制定综合经营方案，定期评估经营方案的效果，及时调整方案；
4.运用大数据分析技术，基于已构建的数据挖掘模型，定期、持续开展客户生命周期的精准营销活动、后评估及优化；
5.规划客户的全生命周期管理体系建设，围绕客户全生命周期各个节点制定营销策略和经营指引，并推动在分行的落地和执行。
任职要求
1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
2.年龄33岁以下，特别优秀的可适当放宽至35岁；
3.全日制本科及以上学历，数学、统计及计算机科学相关专业毕业；
4.具有较好的统计分析、数据挖掘、人工智能技能；
5.3年及以上大数据分析、人工智能、商业银行或其他金融机构客户管理等相关工作经验；
6.对行业需求和市场动向具有敏锐的洞察力，具备较强的逻辑思维和业务分析能力，具备较强的表达沟通能力及组织协调能力，能承受一定工作压力；
7.符合履职回避的有关规定。
产品经理（资产配置方向）
工作地点：北京市
职位描述
1.基于银行零售客群特征和获客目标，挖掘各层级客群的潜在需求，结合市场趋势和大类资产机遇，提出产品组合配置方案；
2.基于产品组合配置方案，提供营销落地配套支持，包括：客户沟通逻辑、建议话术及营销垫板；
3.落地产品组合配置方案的营销培训、通关辅导及异议处理；
4.跟踪产品组合业绩表现，及时优化组合配置，定期提供组合报告。
任职要求
1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
2.全日制本科及以上学历，有经济学、金融学或金融工程学专业背景，年龄33岁以下，特别优秀者可适当放宽至35岁；
3.在商业银行、大型券商或基金公司财富管理岗位或大类资产配置有3年以上工作经验；
4.具备丰富的一线个人客户财富管理营销和服务经验者优先；
5.熟知市场各类金融产品的投资策略、运作模式、交易结构、底层资产、风险收益特征等，熟悉运用资产配置模型，具有量化分析和建模能力者优先；
6.学习能力强，擅长提出解决方案，有团队精神，良好的表达能力良好；
7.拥有证券投资基金从业资格，有CFP、CFA资格证书优先；
8.符合履职回避的有关规定。
产品经理（线上营销方向）
工作地点：北京市
职位描述
1.负责财富管理业务的线上经营，为存款、理财、基金等交易量提升和客群扩大提供流量来源支持；
2.负责线上渠道财富管理内容的统筹运营，围绕经营目标和规划，通过对关键资源位开展经营，实现业务目标的达成；
3.根据市场现状及业务发展需求，分析线上用户的生命周期和行为特征，搭建用户分层和增长运营体系；
4. 结合用户生活、理财需求相关分析，挖掘创新的消费、理财场景，并能制定方案、推进合作；
5.统筹策划线上理财理财大促及日常营销活动，提升客户活跃度；
6.持续对运营工作涉及数据进行多维度的数据跟踪及分析，并不断提出优化及改进方案。
任职要求
1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
2.全日制本科及以上学历， 5年以上大型互联网金融平台、银行、基金公司等相关产品规划及设计相关工作经验；年龄33岁以下，特别优秀者可适当放宽至35岁；
3.有成熟的互联网运营体系，了解不同年龄层的用户理财需求，以及用户拉新促活留存机制；
4.对内容和数据有极强的敏感度和判断力，具备数据化思考能力；
5.自我驱动、逻辑清晰，具备良好的沟通和团队协作能力，优秀的项目管理能力和执行力；
6.有较强抗压能力，能在压力下寻找实现业务目标的解决方案；
7.符合履职回避的有关规定。
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