2021年嘉兴银行总行部门空缺岗位招聘启事
嘉兴银行成立20余年,是一家充满活力、激情和竞争力的地方法人银行。立足嘉兴,深耕本土,业务辐射长三角区域,拥有网点70多个。位列国际权威财经媒体《银行家》(The Banker)2020年全球银行1000强。近年来先后获得“中国最佳中小企业服务银行”“全国模范职工之家”“中国地方金融十佳竞争力银行”“中国地方金融十佳普惠金融城商银行”“中国地方金融十佳城市商业银行”“中国地方金融十佳支持美丽乡村银行”“全国银行业理财信息登记工作优秀城商行”“浙江省企业文化建设先进单位”“浙江省创建学习型组织先进单位”“嘉兴市市民最喜爱的银行”“嘉兴市最佳窗口服务银行”“浙江省民企最满意银行”等荣誉称号。
【招聘岗位、数量】
单位
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部门
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岗位
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人数
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嘉兴银行
股份有限公司
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总行零售银行部
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支付管理岗
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1
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产品经理岗
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1
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投资顾问岗
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1
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产品经理岗(私人银行)
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1
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总行财务企划部
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财务管理岗/税务管理岗
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1
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流动性管理岗
(资产负债管理方向)
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1
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利率管理岗
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1
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【基本条件】
1.思想政治素质良好,没有不良行为记录;
2.身心健康、品貌端正,适应拟聘岗位要求;
3.具有良好的职业道德和敬业精神,符合银行从业人员品格要求,以及银保监和银行业协会有关人员流动规定。
【岗位要求】
详见附件1
【福利待遇】
提供开放的、具有竞争力的薪酬水平;提供广阔的职业发展空间和多元化晋升通道。
享有国家政策规定的相关福利、误餐、高温等各类津补贴,并提供健康体检及多种商业保险保障,享有学习培训、带薪年休假、疗休养等。同时,成立了读书、书画、游泳、摄影、瑜伽等俱乐部,另有独立的健身房、各类运动场馆以及舒适的办公环境。
【报名方式】
登陆嘉兴银行网站(http://www.bojx.com),下载并填写“应聘登记表”(注明应聘岗位),附近期正面1寸彩色照片、身份证、学历学位证书、任职资格证明、相关资格证书、业绩证明等材料。将报名材料及相关复印件寄至“嘉兴银行人力资源部施先生(收)”,地址:嘉兴市昌盛南路1001号;联系方式:0573-82060588,邮编314000;报名截止时间:2021年3月19日。
经审核符合条件的,将通过电话等方式与应聘者取得联系(请应聘者保持通讯畅通)。1个月内未接到本行通知,则视作未通过资格审核。个人应聘材料恕不退还,我行代为保密。
附件1:
部门
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岗位
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岗位职责
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任职要求
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零售银行部
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支付管理岗
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1、负责银行卡产品研发、银行卡功能的优化,完善银行卡业务的相关制度;
2、负责支付产品功能的优化,完善支付业务的相关制度;
3、负责银联各项业务系统的升级改造、日常工作对接;
4、负责银行卡、支付业务数据统计及分析。
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1、35周岁以下;
2、本科及以上学历;
3、具有2年以上银行卡、支付相关从业经验,熟悉中国银联相关业务。
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产品经理岗
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1、负责管辖财富业务系统参数录入与维护,产品发行、成立与到期,系统故障处理与功能升级,监管报送与调研反馈等日常事宜;
2、调研同业零售业务产品,收集分支机构产品需求和意见建议,定期上报业务调研分析报告;
3、负责管辖业务产品设计、审批上报、开发、测试、投产、迭代等工作;
4、协助归口管理部门推进投资类产品渠道功能建设;
5、负责代销合作机构和产品筛选、审批上报以及合作落地事宜;
6、负责制定管辖业务手册、操作规程,编写和更新相关管理制度;
7、负责管辖产品的培训、路演、答疑工作。
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1、35周岁以下;
2、本科及以上学历;经济管理专业类优先考虑;
3、具有2年以上金融行业投资理财类从业经验,有零售业务营销一线从业经验者优先考虑;
4、持有基金销售资格证;持有AFP、CFP、CFA、CPA、CIIA等资格证书者优先考虑;熟悉银行产品,熟悉金融法律法规;
5、热爱零售工作,为人正直诚信,具有高度的责任心、较强的抗压能力、协调沟通能力、团队合作精神。
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投资顾问岗
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1、负责对金融市场进行全方位分析,制定投资策略;
2、负责解读各类私行产品,明确目标市场及目标客群;
3、负责落地机构重点私人及准私人银行客户营销,制定并执行客户陪访工作规划,在陪访过程中提供专业支持;
4、负责私行重点推广产品落地的跟踪管理,撰写产品分析报告;
5、负责对营销人员的专业化培训。
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1、35周岁以下;
2、本科及以上学历,经济管理专业类优先考虑
3、具有3年以上金融行业投资理财类从业经验,有证券、基金机构从业经验者优先考虑;
4、持有基金销售资格证;持有AFP、CFP、CFA、CPA、CIIA等资格证书者优先考虑;具有较强的组织协调能力、综合分析能力、语言表达能力;
5、热爱投资顾问工作,为人正直诚信,具有高度的责任心、较强的抗压能力、协调沟通能力、团队合作精神。
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产品经理岗(私人银行)
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1、调研同业私人银行业务产品,收集机构产品需求和建议,定期上报业务调研分析报告;
2、负责管辖业务产品设计、审批上报、开发、测试、投产、迭代等工作;
3、协助归口管理部门推进投资类产品渠道功能建设;
4、负责代销合作机构和产品筛选、审批上报以及合作落地事宜;
5、产品经理制定管辖业务手册、操作规程,编写和更新相关管理制度;
6、负责资产配置方案的制定与相关投资、产品等技术支持;
7、结合产品销售和运作反馈,负责产品功能的更新、迭代。
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1、35周岁以下;
2、本科及以上学历,经济管理专业类优先考虑;
3、具有3年以上金融行业产品销售、研发、同业合作从业经验;
4、持有基金销售资格证;持有AFP、CFP、CFA、CPA、CIIA等资格证书者优先考虑;熟悉银行及其他金融同业机构产品,具有较强的产品开发能力、综合分析能力、语言表达能力;
5、热爱产品开发工作,为人正直诚信,具有高度的责任心、较强的抗压能力、团队合作精神。
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财务企划部
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财务管理岗/税务管理岗
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1、负责全行财务费用审核、账务处理、检查监督以及分析报告等;
2、负责财务报表编制;负责全行长期资产、往来款项等的会计处理;
3、负责落实相关税收政策,组织纳税申报缴纳;
4、负责税务咨询、学习培训,做好税收筹划工作。负责增值税发票管理工作。
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1、年龄35周岁以下;
2、全日制本科及以上学历,会计学、财务管理学、经济学、金融学、投资学等金融相关专业;
3、具有2年以上会计相关工作经验;
4、吃苦耐劳,有较强的抗压能力,具有良好的沟通能力、团队协作能力、集体荣誉感强;工作态度端正严谨,认真负责;
5、需具备中级会计师资格;注册会计师优先。
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流动性管理岗
(资产负债管理方向)
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1、负责组织全行年度预决算工作,编制、落实和协调全行年度经营计划的实施与评估;
2、负责资产负债指标的日常监测、分析和评价工作。
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1、年龄35周岁以下;
2、全日制本科及以上学历,会计学、财务管理学、经济学、金融学、投资学等金融相关专业;
3、具有2年以上银行相关工作经验;
4、吃苦耐劳,有较强的抗压能力,具有良好的沟通能力、团队协作能力、集体荣誉感强;工作态度端正严谨,认真负责;
5、具备财会等资格证书等优先。
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利率管理岗
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1、负责牵头全行的存贷款利率管理工作、收费管理,承担利率定价自律机制协会成员的相关工作;
2、负责开展银行账簿利率风险管理工作。
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1、年龄35周岁以下;
2、全日制本科及以上学历,会计学、财务管理学、经济学、金融学、投资学等金融相关专业;
3、具有2年以上银行相关工作经验;
4、吃苦耐劳,有较强的抗压能力,具有良好的沟通能力、团队协作能力、集体荣誉感强;工作态度端正严谨,认真负责;
5、具备财会等资格证书等优先。
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特别优秀的,可适当放宽上述条件。
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