2021年浦发银行人力资源部社会招聘启事（8.13）

　　教学研发岗

　　工作地点：上海

　　岗位职责

　　针对全行关键岗位能力素质要求和绩效考核结果进行培训需求分析；拟订总行年度关键岗位具体培训计划；牵头研发和完善全行关键岗位分类、分层（阶）混合式培训课程体系；按照年度培训计划，牵头拟订关键岗位培训项目课程实施方案并负责跟踪和优化；牵头组织相关部门编制关键岗位培训系列教材；牵头组织关键岗位行内外师资库建设工作；牵头关键岗位外部培训资源开发与合作工作等。

　　应聘条件

　　40周岁以下；经济、金融、法律、管理、计算机等相关专业全日制本科及以上学历；2年以上培训管理工作经验；对银行核心业务有一定的了解；具有一定的课程体系建设、培训项目研发和教材体系建设经验；掌握并熟练运用word、excel、outlook等办公软件；具有较好的学习能力、文字综合能力和团队合作精神，具备独立思考和研究的能力，具有银行从业经历者优先。