2022年北京银行杭州分行社会招聘启事（3.4）-东吴教育官网

　　2022年北京银行杭州分行社会招聘启事（3.4）

　　公司客户经理

　　工作地点:浙江省-杭州市,浙江省-绍兴市,浙江省-衢州市

　　一、岗位职责

　　负责公司业务营销、产品推广及客户拓展，为客户提供业务咨询与服务，确保经营目标的完成。

　　二、任职条件

　　（1）2年（含）以上银行公司业务工作经验；

　　（2）具有较强的市场开拓、客户营销及沟通协调能力；

　　（3）具备相关上岗从业资格证书；

　　（4）客户资源丰富者优先考虑。

　　三、基本条件

　　（1）身体健康，遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品行，过往无不良记录。

　　（2）工作认真踏实，富有责任心，有良好的沟通能力及团队合作意识。

　　（3）本科（含）以上学历。

　　（4）支行管理人员年龄原则上要求40周岁（含）以下，其他岗位年龄原则上要求35周岁（含）以下。

　　（5）不属于我行规定的亲属回避对象。

　　四、薪资待遇

　　本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。

　　五、报名方法

　　采取网上报名方式，请应聘者登录北京银行统一招聘平台(http://bankofbeijing.zhiye.com)、猎聘网(http://www.liepin.com)、前程无忧（http://www.51job.com/)搜索“北京银行股份有限公司杭州分行”投递简历。

　　报名截止日期：2022年12月31日

　　大堂经理

　　一、岗位职责

　　负责大堂迎送客户、引导分流客户、指导客户办理业务，主动宣传我行金融产品和服务信息，及时发现客户需求实现营销转介。

　　二、任职条件

　　（1）1年（含）以上银行大堂引导岗位工作经验；

　　（2）具有较强责任心，耐心细致，具有较强的沟通和协调能力；

　　（3）拥有相关从业资质证书者优先。

　　三、基本条件

　　（1）身体健康，遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品行，过往无不良记录。

　　（2）工作认真踏实，富有责任心，有良好的沟通能力及团队合作意识。

　　（3）本科（含）以上学历。

　　（4）支行管理人员年龄原则上要求40周岁（含）以下，其他岗位年龄原则上要求35周岁（含）以下。

　　（5）不属于我行规定的亲属回避对象。

　　四、薪资待遇

　　本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。

　　五、报名方法

　　报名截止日期：2022年12月31日

　　综合柜员

　　工作地点:浙江省-杭州市,浙江省-绍兴市,浙江省-衢州市

　　一、岗位职责

　　负责营业室柜台本外币各项公司、个人以及中间业务，为客户提供满意的柜面服务，挖掘并满足客户的合理需求。

　　二、任职条件

　　（1）1年（含）以上银行柜面工作经验；

　　（2）具备相关上岗从业资格证书。

　　三、基本条件

　　（1）身体健康，遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品行，过往无不良记录。

　　（2）工作认真踏实，富有责任心，有良好的沟通能力及团队合作意识。

　　（3）本科（含）以上学历。

　　（4）支行管理人员年龄原则上要求40周岁（含）以下，其他岗位年龄原则上要求35周岁（含）以下。

　　（5）不属于我行规定的亲属回避对象。

　　四、薪资待遇

　　本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。

　　五、报名方法

　　报名截止日期：2022年12月31日

　　个贷经理

　　工作地点:浙江省-杭州市,浙江省-绍兴市,浙江省-衢州市

　　一、岗位职责

　　负责银行个人贷款业务营销、客户挖掘、市场拓展等，确保经营目标的完成。

　　二、任职条件

　　（1）2年（含）以上银行个贷业务工作经验；

　　（2）具有较强的市场开拓、客户营销及沟通协调能力；

　　（3）客户资源丰富者优先考虑。

　　三、基本条件

　　（1）身体健康，遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品行，过往无不良记录。

　　（2）工作认真踏实，富有责任心，有良好的沟通能力及团队合作意识。

　　（3）本科（含）以上学历。

　　（4）支行管理人员年龄原则上要求40周岁（含）以下，其他岗位年龄原则上要求35周岁（含）以下。

　　（5）不属于我行规定的亲属回避对象。

　　四、薪资待遇

　　本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。

　　五、报名方法

　　报名截止日期：2022年12月31日

　　理财经理

　　工作地点:浙江省-杭州市,浙江省-绍兴市,浙江省-衢州市

　　一、岗位职责

　　负责理财、基金、保险等银行零售业务的营销与客户开拓、维护工作，为客户提供优质产品及服务，确保经营目标的完成。

　　二、任职条件

　　（1）2年（含）以上银行理财经理岗位工作经验；

　　（2）具有较强的市场开拓、客户营销及沟通协调能力；

　　（3）拥有基金、证券、保险等岗位相关从业资质证书；

　　（4）持有AFP、CFP、CPB等相关资格证书者优先考虑；

　　（5）客户资源丰富者优先考虑。

　　三、基本条件

　　（1）身体健康，遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品行，过往无不良记录。

　　（2）工作认真踏实，富有责任心，有良好的沟通能力及团队合作意识。

　　（3）本科（含）以上学历。

　　（4）支行管理人员年龄原则上要求40周岁（含）以下，其他岗位年龄原则上要求35周岁（含）以下。

　　（5）不属于我行规定的亲属回避对象。

　　四、薪资待遇

　　本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。

　　五、报名方法

　　报名截止日期：2022年12月31日

　　支行零售业务部经理/副经理

　　工作地点:浙江省-杭州市

　　一、岗位职责

　　负责支行零售业务营销工作的管理，制定零售业务经营目标，确定营销方向与营销策略，拓展营销工作，确保各项经营指标的完成。

　　二、任职条件

　　（1）5年（含）以上银行个人业务、风险管理工作经验；

　　（2）具有较强的市场开拓、客户营销及沟通协调能力；

　　（3）了解本地市场，客户资源丰富者优先考虑。

　　三、基本条件

　　（1）身体健康，遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品行，过往无不良记录。

　　（2）工作认真踏实，富有责任心，有良好的沟通能力及团队合作意识。

　　（3）本科（含）以上学历。

　　（4）支行管理人员年龄原则上要求40周岁（含）以下，其他岗位年龄原则上要求35周岁（含）以下。

　　（5）不属于我行规定的亲属回避对象。

　　四、薪资待遇

　　本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。

　　五、报名方法

　　报名截止日期：2022年12月31日

　　支行管理人员（行长、副行长、行长助理）

　　工作地点:浙江省-杭州市,浙江省-绍兴市,浙江省-衢州市

　　一、岗位职责

　　（1）根据分行发展战略目标，制定经营目标和工作计划；

　　（2）指导、监督计划的执行，分析评估经营管理目标完成情况，组织落实调整方案；

　　（3）对各项业务进行组织协调，保证各项业务目标的实现和推动；

　　（4）负责员工队伍建设和管理。

　　二、任职条件

　　（1）5年（含）以上银行管理工作经验；

　　（2）具有良好的政治素养，坚决贯彻党的路线方针政策；

　　（3）熟练掌握经济金融相关知识，具备良好的团队管理能力和沟通协调能力；

　　（4）客户资源丰富者优先考虑。

　　三、基本条件

　　（1）身体健康，遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品行，过往无不良记录。

　　（2）工作认真踏实，富有责任心，有良好的沟通能力及团队合作意识。

　　（3）本科（含）以上学历。

　　（4）支行管理人员年龄原则上要求40周岁（含）以下，其他岗位年龄原则上要求35周岁（含）以下。

　　（5）不属于我行规定的亲属回避对象。

　　四、薪资待遇

　　本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。

　　五、报名方法

　　报名截止日期：2022年12月31日

　　信用卡部业务推广岗

　　工作地点:浙江省-杭州市

　　一、岗位职责

　　（1）负责实施信用卡业务发展战略和经营计划，完成业务指标；

　　（2）负责信用卡产品渠道建设及营销工作，推动信用卡部业务的发展。

　　二、任职条件

　　（1）3年（含）以上银行信用卡业务工作经验；

　　（2）具备良好的业务拓展能力、管理统筹能力，具备一定的抗压能力。

　　三、基本条件

　　（1）身体健康，遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品行，过往无不良记录。

　　（2）工作认真踏实，富有责任心，有良好的沟通能力及团队合作意识。

　　（3）本科（含）以上学历。

　　（4）支行管理人员年龄原则上要求40周岁（含）以下，其他岗位年龄原则上要求35周岁（含）以下。

　　（5）不属于我行规定的亲属回避对象。

　　四、薪资待遇

　　本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。

　　五、报名方法

　　报名截止日期：2022年12月31日

　　信用卡部合规管理岗

　　工作地点:浙江省-杭州市

　　一、岗位职责

　　（1）负责制定信用卡业务风险合规管理政策及实施细则；

　　（2）负责开展分行信用卡业务合规管理工作；

　　（3）负责风险合规排查、风险案件调查处置等工作；

　　（4）负责合规相关数据统计报送等综合事务。

　　二、任职条件

　　（1）2年（含）以上银行信用卡合规岗位工作经验；

　　（2）具备良好的风险合规意识。

　　三、基本条件

　　（1）身体健康，遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品行，过往无不良记录。

　　（2）工作认真踏实，富有责任心，有良好的沟通能力及团队合作意识。

　　（3）本科（含）以上学历。

　　（4）支行管理人员年龄原则上要求40周岁（含）以下，其他岗位年龄原则上要求35周岁（含）以下。

　　（5）不属于我行规定的亲属回避对象。

　　四、薪资待遇

　　本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。

　　五、报名方法

　　报名截止日期：2022年12月31日

　　零售银行部市场推广岗

　　工作地点:浙江省-杭州市

　　一、岗位职责

　　（1）负责基础客户活动、收单业务、移动支付业务管理与推动，负责零售客户用卡环境建设；

　　（2）负责第三方代销渠道对接、特惠活动、商圈活动洽谈工作；

　　（3）负责相关业务的培训、数据统计及业务检查。

　　二、任职条件

　　（1）2年（含）以上金融行业从业经验；

　　（2）具有银行、基金、保险从业资格，持有AFP、CFP者优先；

　　（3）具有良好的商务谈判和市场开拓能力，较强的沟通及组织协调能力及团队合作精神。

　　三、基本条件

　　（1）身体健康，遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品行，过往无不良记录。

　　（2）工作认真踏实，富有责任心，有良好的沟通能力及团队合作意识。

　　（3）本科（含）以上学历。

　　（4）支行管理人员年龄原则上要求40周岁（含）以下，其他岗位年龄原则上要求35周岁（含）以下。

　　（5）不属于我行规定的亲属回避对象。

　　四、薪资待遇

　　本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。

　　五、报名方法

　　报名截止日期：2022年12月31日

　　零售银行部渠道管理岗

　　工作地点:浙江省-杭州市

　　一、岗位职责

　　（1）负责借记卡、电子银行、靶心客户、代发工资、自助银行等渠道类业务管理与推动；

　　（2）根据培训计划，负责专业技能培训；

　　（3）负责客户活动策划、组织与实施；

　　（4）负责各项指标统计分析。

　　二、任职条件

　　（1）2年（含）以上金融行业从业经验；

　　（2）具有银行、基金、保险从业资格，持有AFP、CFP者优先；

　　（3）具有良好的商务谈判和市场开拓能力，较强的沟通、组织协调能力及团队合作精神。

　　三、基本条件

　　（1）身体健康，遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品行，过往无不良记录。

　　（2）工作认真踏实，富有责任心，有良好的沟通能力及团队合作意识。

　　（3）本科（含）以上学历。

　　（4）支行管理人员年龄原则上要求40周岁（含）以下，其他岗位年龄原则上要求35周岁（含）以下。

　　（5）不属于我行规定的亲属回避对象。

　　四、薪资待遇

　　本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。

　　五、报名方法

　　报名截止日期：2022年12月31日

　　零售银行部产品经理岗（财富管理方向）

　　工作地点:浙江省-杭州市

　　一、岗位职责

　　（1）负责财富类产品开发设计和营销推动；

　　（2）负责客户活动策划组织与实施；

　　（3）负责各项指标统计分析工作。

　　二、任职条件

　　（1）2年（含）以上金融行业从业经验；

　　（2）具有银行、基金、保险从业资格，持有AFP、CFP证书者优先；

　　（3）具有较强的沟通能力、良好的逻辑分析能力、较强的数据分析加工能力。

　　三、基本条件

　　（1）身体健康，遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品行，过往无不良记录。

　　（2）工作认真踏实，富有责任心，有良好的沟通能力及团队合作意识。

　　（3）本科（含）以上学历。

　　（4）支行管理人员年龄原则上要求40周岁（含）以下，其他岗位年龄原则上要求35周岁（含）以下。

　　（5）不属于我行规定的亲属回避对象。

　　四、薪资待遇

　　本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。

　　五、报名方法

　　报名截止日期：2022年12月31日

　　零售银行部产品经理岗（私人银行方向）

　　工作地点:浙江省-杭州市

　　一、岗位职责

　　（1）负责私行产品（包含基金、私募代销、家族信托等）开发设计和营销推动；

　　（2）负责分行理财经理的产品和专业技能培训；

　　（3）根据总分行合规管理要求对所负责产品进行合规检查；

　　（4）负责各项指标统计分析工作。

　　二、任职条件

　　（1）3年（含）以上银行财富管理及私人银行业务等工作经验；

　　（2）具有较强的大局意识和管理能力，责任心强，具备良好的组织和协调能力；

　　（3）持有AFP、CFP、CPB等相关证书；

　　（4）综合素质优异者可适当放宽上述条件。

　　三、基本条件

　　（1）身体健康，遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品行，过往无不良记录。

　　（2）工作认真踏实，富有责任心，有良好的沟通能力及团队合作意识。

　　（3）本科（含）以上学历。

　　（4）支行管理人员年龄原则上要求40周岁（含）以下，其他岗位年龄原则上要求35周岁（含）以下。

　　（5）不属于我行规定的亲属回避对象。

　　四、薪资待遇

　　本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。

　　五、报名方法

　　报名截止日期：2022年12月31日

　　零售银行部投资顾问岗

　　工作地点:浙江省-杭州市

　　一、岗位职责

　　（1）负责研究政策与市场，撰写大类资产配置建议方案；

　　（2）负责研究产品布局及具体产品情况，总结产品卖点，对公募、私募、理财等产品进行综合规划；

　　（3）负责制定培训方案，对产品进行培训讲解，推动分行理财销售工作；

　　（4）负责推动私行客户家族财富管理业务，为客户经理提供营销支持；

　　（5）负责分析数据，梳理私行业务流程；

　　（6）负责私行活动策划与实施。

　　二、任职条件

　　（1）3年（含）以上银行财富管理及私人银行业务经验；

　　（2）具有较强的大局意识和管理能力，责任心强，具备良好的组织和协调能力；

　　（3）持有AFP、CFP、CPB等相关证书；

　　（4）综合素质优异者可适当放宽上述条件。

　　三、基本条件

　　（1）身体健康，遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品行，过往无不良记录。

　　（2）工作认真踏实，富有责任心，有良好的沟通能力及团队合作意识。

　　（3）本科（含）以上学历。

　　（4）支行管理人员年龄原则上要求40周岁（含）以下，其他岗位年龄原则上要求35周岁（含）以下。

　　（5）不属于我行规定的亲属回避对象。

　　四、薪资待遇

　　本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。

　　五、报名方法

　　报名截止日期：2022年12月31日