2022年杭州银行总行财务管理部社会招聘启事

　　杭州银行成立于1996年9月，总部位于杭州。目前，全行拥有200余家分支机构，网点覆盖长三角、珠三角、环渤海湾等发达经济圈。此外，成立了杭银理财有限责任公司，发起设立了杭银消费金融股份有限公司，投资入股了石嘴山银行股份有限公司。2016年10月27日，首次公开发行A股在上海证券交易所成功上市，股票代码600926。在英国《银行家》杂志2022年公布的全球银行1000强排名中，按一级资本排名位列第130位。

　　● 杭州银行财务管理部作为总行一级部室，主要负责全行财务管理、资产负债管理以及数据统计工作。

　　招聘岗位

　　利率定价岗

　　（1名）

　　岗位职责

　　1.负责建立和完善全行利率及定价管理相关制度和机制；

　　2.负责跟踪监测与分析货币政策工具、货币及债券市场等市场利率变化及走势,以及存贷款利率变化情况；

　　3.负责提出外部定价策略及大类资产定价目标,监测分析定价目标执行情况；

　　4.负责市场自律机制、外部监管利率及定价相关要求的传达、落实；

　　5.负责全行各项业务的FTP定价,优化完善FTP定价规则和方案；

　　6.负责对投资业务利率及收益进行监测分析管理,并根据市场研判提出相关建议；

　　7.负责内外部定价相关系统的建设与优化,包括不限于FTP系统、外部定价系统、定价审批系统以及定价监测分析模块等。

　　岗位要求

　　1.年龄原则上35周岁及以下，时间计算至招聘发布之日；

　　2.全日制本科及以上学历，计量经济学、数学、统计、金融、计算机等相关专业,持有CPA、CFA、FRM等证书者优先；

　　3.具有2年及以上资产负债管理、风险管理(市场、利率、流动性)相关工作经验者；

　　4.有较强的学习能力、数据分析能力、书面表达能力、沟通能力、组织协调能力,能够熟练掌握Word、 Excel等办公软件,能够熟练掌握统计软件优先；

　　5.工作认真踏实、仔细谨慎,有较强的工作责任感、团队合作意识和敬业精神；

　　6.不属于我行员工招录回避对象（凡有配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲在我行及全资子公司工作的均属于招录回避对象）。

　　司库管理岗

　　（1名）

　　岗位职责

　　1.负责制订流动性与利率风险管理策略、政策和程序,完善相关制度建设及信息披露,提升内控管理水平；

　　2.负责识别潜在的流动性风险与利率风险。评估新产品、新业务和新机构中所包含的流动性风险与利率风险,及对全行风险管理的影响；

　　3.负责计量、监测与报告流动性风险与利率风险；负责建立流动性风险与利率风险内部管理指标及限额监测预警体系,并根据风险情况出具调整建议及组合工具管理建议；

　　4.负责牵头构建、验证及维护利率风险相关风险模型,组织实施利率风险情景模拟和压力测试；

　　5.负责流动性风险和利率风险相关系统的建设与优化。

　　岗位要求

　　1.年龄原则上35周岁及以下，时间计算至招聘发布之日；

　　2.全日制本科及以上学历，计量经济学、数学、统计、金融、计算机等相关专业，持有CPA、CFA、FRM等证书者优先；

　　3.具有2年及以上资产负债管理、风险管理(市场、利率、流动性)相关工作经验者；

　　4.有较强的学习能力、数据分析能力、书面表达能力、沟通能力、组织协调能力,能够熟练掌握Word、 Excel等办公软件,能够熟练掌握统计软件优先；

　　5.工作认真踏实、认真谨慎,有较强的工作责任感、团队合作意识和敬业精神；

　　6.不属于我行员工招录回避对象（凡有配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲在我行及全资子公司工作的均属于招录回避对象）。

　　预算考核岗

　　（1名）

　　岗位职责

　　1、负责预算管理相关工作,包括编制、下达、分析和监测预算,完善预算模板；

　　2、负责绩效考核相关工作,包括制订办法、考核计算和考核分析等工作；

　　3、负责预算考核系统优化和维护,包括撰写需求、开发测试、日常维护等工作；

　　4、负责落实或配合监管部门相关检查、调研工作的组织和报告撰写工作；

　　5、负责组织预算考核相关培训宣讲工作。

　　岗位要求

　　1、年龄原则上不超过35周岁，时间计算至招聘发布之日；

　　2、全日制本科及以上学历，金融、经济、财务等相关专业；

　　3、具有2年及以上银行相关岗位工作经验,具有CFA、CPA、FRM等证书者；

　　4、有较强的数据分析能力、书面表达能力、沟通能力、组织协调能力,能够熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件及相关统计软件优先；

　　5、有良好的沟通协调能力和团队协作意识，较强的敬业精神、责任心和再学习能力；

　　6、不属于我行员工招录回避对象（凡有配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲在我行及全资子公司工作的均属于招录回避对象）。

　　简历投递

　　杭州银行招聘官网

　　https://myjob.hzbank.com.cn/

　　网申截止日期：2022年8月31日

　　● 投递路径：应聘者请进入杭州银行官网首页“人才招聘”模块，注册用户信息、填写个人简历后选择意向岗位进行网上报名。

　　● 友情提示：经初审合格者，本行将滚动安排面试，初审未通过者，恕不另行函告，谢绝主动来访。面试时请提供身份证、毕业证书等相关资料原件。应聘材料恕不退还，我行将代为保密。