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2023年浙江泰隆商业银行嘉兴分行社会招聘启事(1.11)

更新时间:2023-01-11 15:36   来源: 银行招聘网
  2023年浙江泰隆商业银行嘉兴分行社会招聘启事(1.11)
  客户经理(嘉兴分行)
  工作地点: 浙江省-嘉兴市
  工作职责:
  1.制订营销计划,向客户营销、推介我行金融产品和服务;
  2.收集客户信息,维护客户关系网络;
  3.开展客户资信调查及资产保全工作。
  任职资格:
  1.本科及以上学历,专业不限,特别优秀者放宽至专科学历;
  2.身体健康,正直诚信,敬业务实,有责任心;
  3.具较强的沟通能力、学习能力和团队精神;
  4.对营销有一定认识,有志于长期从事金融营销工作,有营销工作经验优先。
  服务经理(柜员)
  工作地点: 浙江省-嘉兴市
  工作职责:
  1.执行柜面操作规程,为客户提供现金业务、结算业务等服务;
  2.提供客户咨询服务;
  3.参与柜面业务宣传、推广工作。
  任职资格:
  1.本科及以上学历,财务、会计、金融等专业优先,特别优秀者可放宽至大专学历;
  2.形象气质佳,具有较好的亲和力和服务意识;
  3.良好的沟通能力、学习能力、适应能力和团队精神;
  4.严谨细致,乐观开朗,具备一定的风险防控意识。
  理财经理(嘉兴分行)
  工作地点: 浙江省-嘉兴市
  工作职责:
  1.根据财富团队理财发展计划和目标,负责制定客户营销计划;
  2.开展客户存款、理财、基金、保险、贵金属等财富产品的配置,做好客户营销、关系维护与综合经营等工作;
  3.负责开展客户沙龙活动,做好金融市场及财富产品宣讲,挖掘客户需求;
  4.根据内控相关制度规定,做好财富业务的合规展业。
  任职资格:
  1.本科及以上学历,金融学相关专业,具备理财相关证书优先;
  2.了解金融基础知识,熟悉各类财富产品营销优先;
  3.特别优秀者可放宽以上条件。
  员工管理岗
  工作地点: 浙江省-嘉兴市-南湖区
  工作职责:
  1.组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;
  2.执行并完善员工入职、转正、调动、离职等相关政策及流程;
  3.员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜;
  4.其他日常工作。
  任职资格:
  1.本科及以上学历,人力资源相关工作经验优先;
  2.工作认真负责,敬业务实,具备较好的沟通表达能力。
  嘉兴分行培训生(营销方向)
  工作地点: 浙江省-嘉兴市
  工作职责:
  1.拓展客户资源,营销我行的金融产品和服务,发放贷款;
  2.维护客户关系,不断深入挖掘客户价值,防止客户流失;
  3.严格执行业务流程和管理办法,控制操作风险,保证业务运作符合监管政策、法规;
  4.开展客户资信调查及资产保全工作。
  任职资格:
  1.2023届应届毕业生及2022/2021届往届毕业生,本科及以上,不限专业;
  2.具备良好的沟通能力、较强的抗压能力和营销意识/能力;
  3.对营销和服务有一定的认识,职业目标明确。
  “菁鲤计划”培训生(财务运营方向)
  工作地点: 浙江省-嘉兴市
  工作职责:
  “菁鲤计划”培训生(财务运营方向)项目是通过支付结算、会计核算、渠道运营、风控检辅等运营财务条线岗位实践后,为我行运营财务条线培养复合型或管理型人才
  任职资格:
  1.2023届应届毕业生及2022届往届毕业生,本科及以上,金融学、会计学等相关专业优先;
  2.对银行业感兴趣,具备一定的服务意识;
  3.逻辑思维清晰,具有较强的学习领悟能力、沟通表达能力、组织协调能力;
  4.综合成绩优秀,学生干部优先;
  5.工作积极主动,具有较强的责任心和团队协作精神;
  6.认同泰隆企业文化,愿意在金融领域长期发展。
  “菁鲤计划”培训生(营销方向)
  工作地点: 浙江省-嘉兴市
  工作职责:
  1.分析和研究小微金融市场,营销我行金融产品和服务方案,开拓客户资源;
  2.维护客户关系,不断深入挖掘客户价值和客户需求,做深做透小微金融市场;
  3.严格执行业务流程和管理办法,把控信贷业务风险,确保授信业务质量;
  4.进行业务信贷产品的流程设计、渠道管理及产品推广,并汇总、分析市场反馈;
  5.进行信贷政策及业务流程的完善和优化,并参与信贷业务的检查和后评估。
  任职资格:
  1.2023届应届毕业生及2022届往届毕业生,本科及以上,不限专业;
  2.对营销和服务有一定的认识;
  3.逻辑思维清晰,具有较强的学习领悟能力、沟通表达能力、组织协调能力;
  4.综合成绩优秀,学生干部优先;
  5.工作积极主动,具有较强的责任心和团队协作精神;
  6.认同泰隆企业文化,愿意在金融领域长期发展。
 

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