您好,欢迎访问东吴教育培训官网! 全国总部:025-83692169 | 文章地图 | 栏目地图
东吴教育左侧固定
找客服
找资料
找试题
找app
当前位置: 东吴教育培训 > 备考资料 > 法律 >
2019年银行校园考试法律知识精选例题(20)
时间:2018-11-02 17:25   来源: 银行招聘网
  2019年银行校园考试法律知识精选例题(20)
  下列关于>劳动>合同期限的说法不正确的是(    )。
  A.劳动合同期限三个月以上不满一年的试用期不得超过一个月
  B.劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过三个月
  C.三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月
  D. 以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期







 
  答案: B
  解析: >《劳动合同法》规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。故本题正确答案为B
    最新招聘
    热点资讯
     
      联系方式
  • 客服电话:025-83692169
  • 考试QQ群:577523122
  • 网站客服:网站客服