2022年华夏银行无锡分行社会招聘启事

　　华夏银行无锡分行是直属总行管理的一级分行。自1997年成立以来，分行一直秉承“诚信、规范、高效、进取”的核心价值理念，与无锡地方经济同增长、共壮大。特别是近年来，分行经营业绩取得快速发展，综合实力迅速提升，目前已拥有22家营业网点，500余名员工，成为无锡（含江阴市、宜兴市）重要的股份制商业银行。为满足业务发展的需要，加快创新发展，现面向社会公开聘请优秀人才。诚邀在金融行业表现优异、敢于接受挑战的德才兼备人士加盟华夏银行无锡分行，携手共创美好事业。

　　【基本条件】

　　一、身体健康，品行端正，诚实守信，无违法违纪违规等不良记录，符合华夏银行亲属回避有关规定，符合监管部门规定的任职条件，符合国家法律法规有关要求。

　　二、敬业爱岗，遵纪守法，清正廉洁，保守秘密，严谨细致、有较强的事业心和责任感，忠于职守，坚持原则，秉公办事。

　　三、条件优异者，年龄、学历、工作经历条件可适当放宽。

　　四、工作地点：无锡(包括江阴、宜兴地区）。

　　【诚聘岗位】

　　一、客户经理10名 （公司客户部客户经理和个人客户部客户经理）

　　岗位说明：1．严格执行总分行相关规章制度，开展业务营销工作。

　　2．负责贯彻分行业务经营计划、专业管理要求、支行业务营销计划、营销措施。

　　3．负责收集、反馈支行业务市场、客户信息。

　　4．负责支行客户的产品服务，开展客户开发和服务工作。

　　5．负责支行业务营销和品牌维护工作，在营销工作中加强业务联动和交叉营销。

　　6．负责落实信贷业务贷前调查、贷后检查、风险预警、收贷收息等尽职工作。

　　7．负责支行电子银行产品的市场营销。

　　8．负责参与支行助销员的组织和管理。

　　9．负责业务的合规管理、市场风险和操作风险。

　　10．完成领导交办的其他工作。

　　应聘条件：1.遵纪守法， 熟悉国家金融政策和监督管理制度，了解国家和当地产业政策和市场情况，熟悉银行业务及其职责，掌握总分行管理制度和相关内控制度，具有一定的组织协调能力、公关能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力；2. 大学及以上学历，经济学类、管理学类等专业毕业；3. 金融从业1年以上（或从事相关经济工作3年以上）。

　　二、同城支行柜员岗10名

　　岗位说明：负责产品宣传和销售，解答客户业务咨询；负责办理现金业务，严格现金收付、上缴、调剂手续，做到交接清楚、职责分明，确保账实相符；负责建立客户信息，账户开销户和签约类业务的申请、变更、解约；负责客户信息和账户信息的变更与维护；负责受理客户更换印鉴、挂失、解挂、账户冻结、解冻、密码管理、查询、重要空白凭证出售等工作；负责审查客户提交的票据、单证的合法性和合规性，正确完成（非现金金融）交易的处理；妥善保管所办理业务的凭证，日末与总会计办理凭证交接；按照岗位分离及印、押、证三分管原则，妥善保管使用分管的各类机具、印章、重要空白凭证；负责营业终了，清点持有的重要空白凭证，确保账实相符。

　　应聘条件：1.掌握银行相关管理规定和服务标准，熟悉银行业务及其职能；2.具有一定的语言、文字表达能力；3.大学本科及以上学历，经济学类、管理学类、法学类、计算机类、外语类专业或取得助理会计师、助理经济师、助理审计师及以上专业技术职称；4.金融会计专业工作年限2年（含）以上、会计业务技能突出的优先。

　　【报名须知】

　　1.请登录华夏银行招聘（https://zhaopin.hxb.com.cn）在线注册并填写个人简历后，选择“招聘计划名称”，进入查看具体招聘岗位，申请相应岗位。

　　2.报名截止时间为2022年6月30日。

　　3.我们将通过电话、短信、邮件及招聘网站等方式通知有关招聘事宜，请保持通讯畅通并随时关注招聘网站最新消息。

　　4.应聘者应保证提供资料的真实性，我行对应聘资料保密，恕不退还。

　　5.在招聘过程中华夏银行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。

　　我们将始终坚持“以人为本”的企业核心价值观，努力为您的职业发展创造团结和谐的工作氛围和优良的工作条件，提供有竞争力的薪酬待遇，让每位员工在事业发展的舞台上充分施展才干，实现自我价值！