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2022年恒丰银行南京分行春季校园招聘启事

更新时间:2022-04-01 17:29   来源: 银行招聘网
  2022年恒丰银行南京分行春季校园招聘启事
  综合管理岗(南京分行)
  招聘类别:
  校园招聘
  工作地点:
  南京市
  需求部门:
  南京分行
  招聘人数:
  若干
  工作职责:
  负责部门综合事务,协助做好部门与总分行相关部门间日常的联系、协调工作。
  任职资格:1.具备良好的道德品质、较好的适岗能力及潜力,身体健康,认同恒丰银行企业文化,愿意在金融领域长期发展。
  2.学历学位要求:全日制普通高等院校本科及以上学历(同时取得与学历相应的学位)或取得经教育部认证的国外大学学士及以上学位。
  3.毕业时间:应聘人员毕业时间须在2020年6月之后(2020届、2021届毕业生须未落实过就业单位且能够办理报到证二次派遣手续)。境内高校毕业生须于2022年7月底前取得毕业证、学位证、就业报到证;境外高校毕业生须于2022年7月底之前取得毕业证、教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》。
  4.外语水平:须通过大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上),或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上,或雅思(IELTS)考试5.5分及以上;英语专业毕业生应通过国家英语专业四级考试;小语种专业毕业生和主修语种为其他外语的毕业生,应通过相应等级的外语水平考试。
  5.具有正常履行工作职责的身体条件,符合最新的《公务员录用体检通用标准》相关规定,具备健康良好的心理素质。
  6.符合恒丰银行履职回避的有关规定以及亲属回避的管理要求。
  营销岗(南京分行)
  招聘类别:
  校园招聘
  工作地点:
  南京市,无锡市
  需求部门:
  南京分行
  招聘人数:
  若干
  工作职责:
  负责拓展、开发或维护公司客户、机构客户,营销各类公司业务产品。拓展和开发新客户,营销储蓄存款、零售贷款、代发工资、信用卡、商户收单等。负责厅堂管理、客户引导、业务介绍等客户服务工作。负责个人理财产品的营销,落实总、分行组织的营销活动等。
  任职资格:1.具备良好的道德品质、较好的适岗能力及潜力,身体健康,认同恒丰银行企业文化,愿意在金融领域长期发展。
  2.学历学位要求:全日制普通高等院校本科及以上学历(同时取得与学历相应的学位)或取得经教育部认证的国外大学学士及以上学位。
  3.毕业时间:应聘人员毕业时间须在2020年6月之后(2020届、2021届毕业生须未落实过就业单位且能够办理报到证二次派遣手续)。境内高校毕业生须于2022年7月底前取得毕业证、学位证、就业报到证;境外高校毕业生须于2022年7月底之前取得毕业证、教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》。
  4.外语水平:须通过大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上),或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上,或雅思(IELTS)考试5.5分及以上;英语专业毕业生应通过国家英语专业四级考试;小语种专业毕业生和主修语种为其他外语的毕业生,应通过相应等级的外语水平考试。
  5.具有正常履行工作职责的身体条件,符合最新的《公务员录用体检通用标准》相关规定,具备健康良好的心理素质。
  6.符合恒丰银行履职回避的有关规定以及亲属回避的管理要求。
  综合柜员岗(南京分行)
  招聘类别:
  校园招聘
  工作地点:
  南京市,无锡市,南通市,扬州市,徐州市,连云港市
  需求部门:
  南京分行
  招聘人数:
  若干
  工作职责:
  从事柜面运营业务,包括本外币现金收付、对公及零售结算业务、账户开销变、代收付业务等。
  任职资格:1.具备良好的道德品质、较好的适岗能力及潜力,身体健康,认同恒丰银行企业文化,愿意在金融领域长期发展。
  2.学历学位要求:全日制普通高等院校本科及以上学历(同时取得与学历相应的学位)或取得经教育部认证的国外大学学士及以上学位。
  3.毕业时间:应聘人员毕业时间须在2020年6月之后(2020届、2021届毕业生须未落实过就业单位且能够办理报到证二次派遣手续)。境内高校毕业生须于2022年7月底前取得毕业证、学位证、就业报到证;境外高校毕业生须于2022年7月底之前取得毕业证、教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》。
  4.外语水平:须通过大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上),或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上,或雅思(IELTS)考试5.5分及以上;英语专业毕业生应通过国家英语专业四级考试;小语种专业毕业生和主修语种为其他外语的毕业生,应通过相应等级的外语水平考试。
  5.具有正常履行工作职责的身体条件,符合最新的《公务员录用体检通用标准》相关规定,具备健康良好的心理素质。
  6.符合恒丰银行履职回避的有关规定以及亲属回避的管理要求。
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