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招聘公告

2022届中国石油西藏销售分公司高校毕业生春季招聘启事

  2022届中国石油西藏销售分公司高校毕业生春季招聘启事
  投简历时间:2022-04-06 至 2022-04-15
  每人最多同时应聘2个岗位,超过投简历截止时间后不能撤销。
  资格要求:
  1.思想政治素质好,遵守国家法律法规,无不良记录。
  2.符合岗位要求的学历、专业及其他要求。
  3.全日制普通高等院校2022年应届毕业生,以及2021届未落实工作单位,户口、档案、组织关系仍保留在原毕业院校的毕业生,成绩优良,其中:2022届毕业生在2022年8月前取得毕业证书及学位证书;2021届毕业生应在2021年8月前取得毕业证书及学位证书。
  4. 国内应届本科毕业生的大学英语四级考试成绩不少于425分,研究生的大学英语六级考试成绩不少于425分;本科生和研究生第一外语为英语以外语种的,其外语水平应分别达到相应标准;外语专业毕业生应具有专业最高等级水平。(国内毕业生和留学生也可提供个人两年内取得的官方外语考试成绩证明,英语成绩新托福不低于70分、雅思不低于6.0分、领思不低于160分、托业不低于785分,小语种需提供相应证明。)
  5.身体素质好,能够适应高海拔工作环境。
  招聘岗位:
  市场营销(22020303)
  招聘人数: 3人最低学历要求:大学本科工作地点:拉萨市、昌都地区、山南地区、日喀则地区、那曲地区、阿里地区、林芝地区是否需专业测评:否目前应聘人数:3人有效应聘人数:3人生源地要求:无外语要求:国内应届本科毕业生的大学英语四级考试成绩不少于425分,研究生的大学英语六级考试成绩不少于425分;本科生和研究生第一外语为英语以外语种的,其外语水平应分别达到相应标准;外语专业毕业生应具有专业最高等级水平。具体要求详见集团公司招聘公告。专业要求:
  市场营销,法学,工商行政管理,市场开发与营销,营销与策划,物流管理,电子商务,国际贸易学,国际经济与贸易,商务管理,经济管理,经济学,零售业管理,贸易经济,工商管理,人力资源管理,工商企业管理,投资学,国际贸易实务,企业管理
  其它要求:
  工程管理(22020302)
  招聘人数: 3人最低学历要求:大学本科工作地点:拉萨市、昌都地区、山南地区、日喀则地区、那曲地区、阿里地区、林芝地区是否需专业测评:否目前应聘人数:4人有效应聘人数:4人生源地要求:无外语要求:国内应届本科毕业生的大学英语四级考试成绩不少于425分,研究生的大学英语六级考试成绩不少于425分;本科生和研究生第一外语为英语以外语种的,其外语水平应分别达到相应标准;外语专业毕业生应具有专业最高等级水平。具体要求详见集团公司招聘公告。专业要求:
  工程管理,工程测量技术,工程监理,石油工程,环境工程,信息工程,油气储运工程,安全工程,土木工程,电子信息工程,电子与计算机工程,建筑与土木工程,建筑工程管理,质量管理工程,安全技术及工程,消防工程,工程造价,项目管理,软件工程,工程审计
  其它要求:
  财务管理(22020304)
  招聘人数: 3人最低学历要求:大学本科工作地点:拉萨市、昌都地区、山南地区、日喀则地区、那曲地区、阿里地区、林芝地区是否需专业测评:否目前应聘人数:0人有效应聘人数:0人生源地要求:无外语要求:国内应届本科毕业生的大学英语四级考试成绩不少于425分,研究生的大学英语六级考试成绩不少于425分;本科生和研究生第一外语为英语以外语种的,其外语水平应分别达到相应标准;外语专业毕业生应具有专业最高等级水平。具体要求详见集团公司招聘公告。专业要求:
  会计学,财政学,民商法学,会计与审计,经济与金融,经济管理,应用经济学,金融学,经济法学,投资与理财,会计电算化,金融学(含∶保险学),产业经济学,劳动经济学,税收学,税务,会计与统计核算,投资学,精算学
  其它要求:
  薪酬福利:
  1.执行中国石油天然气集团公司及西藏销售分公司薪酬福利待遇相关管理规定;
  2.按照国家和公司相关规定缴纳“五险两金”;
  3.按照相关规定享受相应的休假、体检等其他福利待遇。
  招聘程序:
  1.发布公告、接受报名
  2.应聘人员资格初审
  3.中石油通用能力考试
  4.面试及专业能力测试环节
  5.公布拟录取名单、递补名单
  6.办理入职手续
  招聘标准:
  1.思想政治素质好,遵守国家法律法规,无不良记录。
  2.符合岗位要求的学历、专业及其他要求。
  3. 国内应届本科毕业生的大学英语四级考试成绩不少于425分,研究生的大学英语六级考试成绩不少于425分;本科生和研究生第一外语为英语以外语种的,其外语水平应分别达到相应标准;外语专业毕业生应具有专业最高等级水平。(国内毕业生和留学生也可提供个人两年内取得的官方外语考试成绩证明,英语成绩新托福不低于70分、雅思不低于6.0分、领思不低于160分、托业不低于785分,小语种需提供相应证明。)
  4.身体素质好,能够适应高海拔工作环境。
  5.公司人力资源部综合专业背景、简历情况、外语成绩、笔试成绩等因素确定进入复试面试人选。
  联系方式及其它:
  1.在投递简历时,各项信息一定要尽量填写完全,并上传外语等级证书和成绩单,以免影响资格审查;
  2.毕业生应如实提供个人信息,对于提供虚假信息的学生,取消应聘资格,已办理入职的,本单位有权解除劳动合同;
  3.毕业生的联系电话、电子邮件应保持畅通,毕业生无法联络或未按时参加相应招聘环节,视为放弃招聘。
  4.报名时间:4月6日至15日
  报名网址:zhaopin.cnpc.com.cn
  咨询电话:0891-6598173

 

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