2024年兴业银行武汉分行社会招聘公告(3.14)
招聘岗位
支行零售负责人
1、40周岁及以下,本科及以上学历,现任其他金融机构同职级职务或具有其他金融机构下一职级职务3年及以上任职经历;
2、熟悉零售业务相关产品和流程,具备带领团队完成客户开拓和市场推广的能力;
3、具备零售业务团队管理经验者优先;
4、具有理工科背景及其他复合型专业背景人才优先考虑。
社区支行行长
1、35周岁及以下,本科及以上学历,金融从业年限5年及以上,现任其他金融机构同职级职务1年及以上任职经历;
2、熟悉零售业务相关产品和流程,具备带领团队完成客户开拓和市场推广的能力;
3、具有理工科背景及其他复合型专业背景人才优先考虑。
营业厅主任
1、35周岁及以下,本科及以上学历,金融从业年限5年及以上,现任其他金融机构同职级职务2年及以上任职经历;
2、取得国内认证的AFP或CFP资格;
3、具有扎实的金融理论知识,熟悉银行厅堂业务流程、服务管理及团队管理,有较强的语言表达能力、业务拓展能力、策划分析能力及组织协调能力,具有较强的工作责任心、营销意识和竞争意识;
4、具有理工科背景及其他复合型专业背景人才优先考虑。
理财经理
1、35周岁及以下,本科及以上学历,金融从业年限3年及以上;
2、持有AFP或CFP或同等资格证书者优先;
3、热爱财富管理工作,具有良好的沟通能力、较强的责任心和抗压能力;
4、具有理工科背景及其他复合型专业背景人才优先考虑。
私行客户经理
1、35周岁及以下,本科及以上学历,具有5年及以上金融、税务等行业从业经验,熟悉境内外资产配置、保险规划、税务筹划等业务;
2、持有AFP或CFP或同等资格证书,具备银行公司业务、投行业务、金融市场等从业经历者优先;
3、具有客户服务相关经验,较强的沟通能力、分析问题及逻辑思维能力;
4、具有理工科背景及其他复合型专业背景人才优先考虑。
零贷经理
1、35周岁及以下,本科及以上学历,金融从业年限2年及以上;
2、具备零售信贷客户拓展与维护经验,熟悉零贷业务相关产品及流程,具备新客户营销拓展、存量客户贷后管理等相关工作经历;
3、具有理工科背景及其他复合型专业背景人才优先考虑。
简历投递方式:报名统一采用在线网申的形式,登录兴业 银行招聘网站(https://job.cib.com.cn/)或关注“兴业银行招聘”微信公众号,按要求注册、填写简历、职位申请。
原标题:武汉丨兴业银行武汉分行社会招聘
文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/07UKUqoOyuaj6ePKQjRqSA
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