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2018年沈阳农村商业银行股份有限公司招聘启事
沈阳农村商业银行股份有限公司（以下简称沈阳农商银行）挂牌开业于2011年12月17日，是经中国银行业监督管理委员会批准，沈阳市工商行政管理局注册登记的辽宁省首家地市级农村商业银行，资产总额481亿元。下设1家总行营业部，48家支行，70家分理处，共119个网点，从业人员近2000人，形成了覆盖沈阳市城区、城乡结合部和周边农村乡镇、行政村的城乡金融服务网络。根据经营发展需要，现面向全国银行业金融机构公开招聘银行同业人才。
一、招聘岗位
总行公司金融业务部副总经理（助理）1人，主要负责产品类的创新和研发。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.具有较高的思想政治素质和良好的职业道德，身体健康，遵纪守法、廉洁自律、爱岗敬业、甘于奉献，无不良行为记录。
2. 具有一定的工作经验和较强的对公业务管理能力，工作业绩突出、熟悉银行公司业务流程。
3. 熟练掌握公司类信贷产品，具备较强的产品创新能力和市场开拓能力。
4. 具有较高的政策水平，熟悉国家经济、金融法律法规。
5. 具有国有银行、全国性股份制银行总行、分行公司条线从业经验。
（二）基本资格
1.全日制本科及以上学历；
2.年龄要求：原则上男45周岁以下（1973年1月1日以后出生）、女37周岁以下（1981年1月1日以后出生）。
3. 具有4年以上专业从业、8年以上银行从业经验。
4.具有10年以上银行从业经历，并具有6年以上公司类专业经历的银行同业人才。
三、招聘程序
（一）宣传及报名。应聘人员通过网上下载申请表，并详细填写，同时附本人身份证、学历（学位、职称）证书、学历认证证书[中国高等教育学生信息网（www.chsi.com.cn）进行学历认证]及能够证明本人专业特长的资格证书等扫描件，一并发至沈阳农商银行人力资源部邮箱（邮箱地址：syrcbrlzyb@163.com）进行报名。
通过资格审查的报名人员在笔试考试前需签订承诺书，如事实与承诺不符，招聘单位有权取消应聘、录用资格。
（二）考试。采取笔试、面试相结合的方式进行考试。
1.笔试。采取闭卷形式，由沈阳农商银行委托外部机构进行命题、组织、判卷和分数统计。
2.面试。采取结构化面试形式，侧重对考生气质形象、言谈举止、逻辑分析、应变能力及岗位适应性等的综合考察，经集体评议后，给出面试成绩。
3.确定录用人员。对拟录用人员进行体检、政审。
（1）体检。组织拟录用人员到具有资质的市级及以上医院进行体检，标准参照《国家公务员录用体检通用标准》，侧重对传染性疾病、精神类疾病的检查。
（2）政审。到拟录用人员原工作单位进行外调政审，了解其日常表现，重点掌握是否存在劣迹、不良记录等，重点了解其银行业务工作经历是否属实。
通过上述程序者，确定为最终录用人员，与我行签订劳动合同；上述任一程序不合格者，即行取消录用资格。
四、报名方式
应聘者登陆沈阳农商银行网站（www.syrcb.cn）下载《沈阳农商银行应聘申请表》，按相关要求进行网上报名。
五、其他事项
（一）应聘者信息将予以严格保密。应聘者须对本人填报信息的真实性负责，如与事实不符，招聘单位有权取消录用资格，录用后有权解除劳动合同。
（二）报名日期至公布之日起，至2018年11月30日下午17时止。
（三）联系人：王先生
联系电话：024-31285660
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