2020年广州银行佛山分行社会招聘启事
一、关于我们
广州银行简介
广州银行成立于1996年9月,总部位于美丽的花城广州。自成立以来,依托中国经济腾飞的大好形势,乘广东改革开放先行先试的东风,不断深化改革、强化管理、优化服务,先后实现资产重组、跨区经营等重大跨越,各项业务持续快速发展,竞争实力显著增强。
目前,广州银行开业机构达到126家,其中总行1家,分行级机构13家(分行12家、信用卡中心1家),支行112家。凭借优异的经营业绩和优质的金融服务,广州银行连续荣登全球银行排行榜500强、中国服务业企业500强、中国银行业100强,荣获中国银行业文明规范服务示范单位、地方经济社会发展贡献奖、广州十大最具竞争力服务品牌等荣誉。
展望未来,广州银行将以广州为中心,覆盖全省、辐射长三角,力争成为一家综合实力强的中等银行、经营业绩良好的上市银行、特色化经营明显的精品银行。
广州银行佛山分行简介
广州银行佛山分行成立于2011年6月,是广州银行的一级分行、重点发展行,截至2019年末,分行总资产为101亿元,各项存款余额102亿元,贷款(含表外)余额144亿元,累计实现税前账面利润9亿元。
佛山分行在禅城区、南海区以及顺德区开设了5家营业网点,为佛山当地企业和市民提供了专业、便捷、高效的金融服务,接连荣获“佛山市民最满意金融单位”、“最具成长性银行”、“佛山市纳税超1000万元企业”、“佛山市禅城区纳税大户”、“佛山市2019年度最具口碑银行”等称号。
根据发展规划,佛山分行即将搬迁至南海金融高新区金融城广场,大力打造科技金融项目,全面促进分行各项业务发展。
二、福利待遇
五险二金
带薪年假
高薪岗位
奖励丰厚
补充医疗
三、招聘基本条件
(一)遵规守法,诚信廉洁,勤奋敬业,团结合作,具有较强的事业心和责任心,具有良好的服务意识,服从分配,热爱银行工作;
(二)身体健康、性格开朗、仪表大方,具有良好的心理素质,符合珠海用工条件,不属于我行规定的亲属回避对象。
四、招聘岗位
1、IT运维岗(1名)
岗位职责
严格遵守国家有关法律法规与银行规章制度;
负责分行科技信息方面的规章制度、办法措施、应急预案等科技相关制度的建设工作;
负责科技设备及机房的管理与维护工作,负责分行的网络维护及建设工作,保障分行网络系统及其他各项科技信息系统的正常运行;
负责分行的信息安全管理工作,防范和管控分行科技风险;
负责根据业务部门的开发需求做好总行系统开发的协助工作,配合做好业务系统上线以及分行相关科技设备(含计算机、网络设备、防火墙等)等硬件设备的配置及管理工作;
负责分行各项科技相关设备及电子机具的安装、维修、维护等工作;
负责分行与总行信息科技部等相关部门的业务联络与执行;
负责分行的科技培训工作;
完成领导交办的其他工作。
招聘要求
全日制本科及以上学历,计算机、通信、应用数学等理工类相关专业毕业;
从事金融行业或其他相关专业岗位经验2年(含)以上,具备应聘岗位所需的工作经验和专业技能等;
年龄35周岁(含)以下;
满足所应聘岗位的相关任职条件。
2、公司金融部总经理(1名)
岗位职责
负责公司业务发展规划与开拓、产品管理与营销,负责分行公司业务条线的人员管理、培训、业务管理与考核等,有丰富的市场资源和团队管理经验。
招聘要求
相关专业大学本科及以上学历,身体健康,品行端正,廉洁敬业、无违法违纪和不良记录;
从事金融行业或其他相关专业岗位经验4年(含)以上,熟悉银行主要产品、业务,具有较强的组织协调能力和沟通能力;具有较强的组织协调能力和沟通能力;
年龄男性一般在45周岁(含)以下、女性一般在40周岁(含)以下;
满足所应聘岗位的相关任职条件。
3、综合型支行行长(若干)
岗位职责
负责支行的整体运营管理,全面推进支行各项业务发展,拓宽市场渠道。
招聘要求
男性45周岁(含)以下,女性40周岁(含)以下,相关专业大学本科及以上学历,具有4年(含)以上金融或相关专业从业经验
具有良好的团队管理能力和市场营销拓展能力,有丰富的客户资源,无违法违纪和不良记录;
符合银保监局有关高级管理人员任职资格规定;
特别优秀的,可适当放宽条件(需提供业绩证明)。
4、公司业务团队负责人(若干)
岗位职责
负责公司团队建设、业务营销及产品推动,并对团队的资产质量负责。
招聘要求
l 男性45周岁(含)以下,女性40周岁(含)以下,相关专业大学专科及以上学历,具有3年(含)以上金融或相关专业从业经验;
l 具有良好的团队管理能力和市场营销拓展能力,有丰富的客户资源,无违法违纪和不良记录;
l 特别优秀的,可适当放宽条件(需提供业绩证明)。
5、对公客户经理(若干)
岗位职责
负责公司业务的客群开发、产品营销及推广宣传,负责开拓市场发展新客户,管理维护存量客户等。
招聘要求
男性45周岁(含)以下,女性40周岁(含)以下,相关专业大学专科及以上学历,具有1年(含)以上金融或相关专业从业经验;
具有良好的市场营销拓展能力,有丰富的客户资源,无违法违纪和不良记录;
特别优秀的,可适当放宽条件(需提供业绩证明)。
6、零售客户经理(若干)
岗位职责
负责零售业务的客群开发、产品营销及推广宣传,负责开拓市场发展新客户,管理维护存量客户等。
招聘要求
男性45周岁(含)以下,女性40周岁(含)以下,相关专业大学专科及以上学历,具有1年(含)以上金融或相关专业从业经验;
具有良好的市场营销拓展能力,有丰富的客户资源,无违法违纪和不良记录;
特别优秀的,可适当放宽条件(需提供业绩证明)。
7、理财经理(若干)
岗位职责
负责发展与维护财富客户,进行客户需求深度挖掘,为客户提供个性化的投资建议和理财方案。
招聘要求
男性45周岁(含)以下,女性40周岁(含)以下,相关专业大学专科及以上学历,具有1年(含)以上金融或相关专业从业经验;
具有良好的市场营销拓展能力,有丰富的理财经验及客户资源,无违法违纪和不良记录;
取得理财销售资格、AFP、基金、保险从业资格等岗位资格证书优先考虑;
特别优秀的,可适当放宽条件(需提供业绩证明)。
五、投递方式
请登录广州银行网站(http://www.gzcb.com.cn),在首页公告栏点击“今日广银—-人才招聘”,下载《广州银行佛山分行应聘登记表》并完整填写各项内容,邮件以“姓名-岗位-2020广州银行佛山分行社会招聘”命名,发送至sue374@126.com邮箱。
应聘材料恕不退还,我行代为保密,应聘者应对个人填报信息的真实性负责,经调查与实际不符,本行有权取消录用资格。
广州银行佛山分行地址:广东省佛山市禅城区朝安南路63号;联系方式:汪小姐,18620101048。
广州银行股份有限公司佛山分行
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