洪泽农商银行： 打造“实境课堂” 强化党性教育

　　自“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，洪泽农商银行以党建为引领，坚持创新思维，全力打造党性教育实境课堂，引导党员自我教育、自我革新和自我提升，有力提升了党员教育管理成效。

　　丰富载体，打造“实境课堂”。围绕“身边人讲身边事，身边事教育身边人”，在全行开展“分享入党故事、坚守入党初心”征文活动，让党员干部回忆入党经历，重温入党初心。邀请中小微企业主、个体工商户、种植养殖大户等不同客户群体参与，拍摄“我为农商银行代言”系列微视频，让客户为农商银行代言、发声。挖掘洪泽本土教育资源，在洪泽湖大堤周桥大塘遗址开展“弘扬工匠精神、践行使命担当”主题教育实境课堂。通过邀请洪泽“老专家”现场教学授课，党员干部现场学思践悟，重温入党誓词等环节，让党员身临其境接受教育，推动干部员工见贤思齐，担当作为。

　　聚焦问题，精心设计课程。针对基层党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题，按照“缺什么、补什么、强什么”的思路，精心准备教程，印制党建基础知识应知应会手册，利用在线学习平台进行学习测试，补足党员的精神之钙。按照主题教育活动安排，设计了“研学”项目，领导班子围绕“理想信念、宗旨意识、担当作为、党性修养”等八个方面进行集中研讨交流，以活化的形式代替传统的说教，让党员干部自觉学思践悟，在不知不觉中被感染、受触动，把进入实境课堂的过程作为不断内化修养的过程，实现由知到信，从实境感悟中汲取坚定信仰的力量，做到内化于心、外化于行。

　　聚力提升，创新党建品牌。坚持强基固本，不断加强组织建设，制定了《年度党建百分制考核办法》，严格落实“三会一课”制度。每半年对各党支部组织生活开展情况进行“抽检”，对标找差，形成支部问题清单，并召开支部规范化考核反馈会议，书面向党支部书记反馈问题。结合党建工作实际需要，核定党支部组织工作经费，鼓励党支部开展个性化、特色化的党建活动，推动形成“一支部一特色”。同时，沿袭“金堤文化”基因，充分挖掘洪泽湖大堤沿线教育资源，启动“金堤党建”品牌建设，丰富党建工作内涵与深意，增强了党建品牌的影响力。