溧水区洪蓝街道老干部党支部强党建、勤学习、善奉献，不断提升退休党员的党性意识，充分发挥党支部战斗堡垒作用，生动诠释党员先锋模范作用，先后获得洪蓝街道先进党支部、溧水区离退休干部“六有一提升”示范党支部等荣誉。

　　强党建，提升党支部凝聚力。洪蓝街道老干部党支部严格执行“三会一课”等组织生活制度，积极组织党员参加党组织活动，党员参会率达到90%以上，因身体原因不能参加组织生活的党员，党支部精心安排支委上门送学。党史学习教育中，为全体党员发放《论中国共产党历史》等4本书籍。通过举办支部书记培训班、支部书记上党课、街道党政主要领导情况通报、心得体会交流等多种形式，进一步筑牢离退休党员政治意识。组织党员观看红色电影，到白马红色李巷、石湫横山烈士纪念馆等红色教育基地接受党性教育，并重温入党誓词，锤炼党性。常态化开展走访慰问活动，对老党员、生活困难党员、生病党员，上门探望、慰问，为他们带去党和政府的关怀。

　　重创新，搭建管理服务巧平台。建立离退休党员到社区报到制度，明确退休党员可到居住地社区就近参加组织生活，由社区党组织负责抓日常管理和服务工作，并在《党员活动证》上详细记录，实行街道与社区双重组织生活，确保离退休党员参与组织全覆盖、不断档。在党史学习教育中，该制度发挥了重要作用，党员们接受了丰富多彩的社区党员学习套餐，并参与了老干部党支部组织生活，党员们对这一制度带来的便捷、高效给予高度认可。抓好网络建设，建立老干部微信群，微信群内及时发布党支部主题党日活动通知、党史线上学习课程等，党员在群内对街道的重难点工作积极建言献策、分享学习心得。

　　善奉献，实现老有乐老有为。老有所乐，统筹整合洪蓝街道各类资源，抓好老干部学习活动阵地建设。结合街道新时代文明实践所打造，建设“老干部之家”，配备了图书阅览室、电影院、书法活动室等功能室，离退休党员在闲暇之余可以享受丰富多彩的艺术体验，助力高品质退休生活。老有所为，离退休党员积极发挥正能量，参与基层治理，做稳定人心、化解矛盾的工作，为破解发展难题建言献策。在疫情防控期间，老干部党支部党员积极参加社区、小区卡口义务值守。党员们发挥特长，活跃在街道志修编、村史编撰、防汛指导员、农作物病虫害防治宣传员、社区志愿者等岗位上，实现了退休不褪色，发挥了党员先锋模范作用。