为加强清廉文化建设,积极营造风清气正的清廉金融文化氛围,大丰农商银行把廉政教育关口前移,以员工家访为契机,充分发挥单位和家庭建设合力,释放家庭助廉的正能量,引导全体员工恪守纪律底线,自觉遵守廉洁自律的各项要求。
据了解,今年以来,大丰农商银行多措并举进一步筑牢干部员工“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想根基。在家访过程中,该行采取上级访下级、领导访干部、一层访一层的方式,通过向家属介绍企业的文化理念及发展情况,详细了解员工“八小时以外”生活情况、员工家属工作和生活情况、子女就业就学情况及需要组织解决的困难,并听取了员工及其家属的意见和建议,积极帮助和解决,消除干部员工的后顾之忧。同时,该行还为员工及其家属送上了清廉家书,让员工家属充分了解农商银行合规经营、廉洁从业等工作要求,把好自家“廉洁门”、常吹廉洁“枕边风”、常念家庭“廉洁经”。在开展家访活动的同时,该行以教育倡廉,组织党员到淮安周恩来纪念馆开展警示教育活动,利用主题党日、廉政党课等多形式开展清廉教育活动,引导干部员工以案为鉴、以案代训、以案促改,进一步引导员工勤学思、明厚德、知敬畏、守底线。
下一步,大丰农商银行将进一步做实“廉洁家访”,把该项工作作为了解员工情况、解决员工问题、加强员工管理的重要途径,让家庭成为员工廉洁的“加油站”,促使员工在“法”的约束下廉洁从业,在“廉”的教育下勤劳敬业,在“情”的感召下干事立业,督促员工及家属做到自重、自省、自警、自励,共同建设好温馨、廉洁、幸福的家庭。
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