砥砺奋进决胜“首季开门红”，脚踏实地迈向新征程。日前，东海农商银行召开2022年“首季开门红”业务竞赛动员部署大会，动员全行干部员工以战斗的姿态，全力以赴夺取“首季开门红”全面胜利。

　　条条红围巾，温暖员工心。当晚18点整，在该行党委书记、董事长的带领下，党委班子全体成员提前到达会场为前来参会的员工佩戴红围巾，送上新春祝福和祝愿。领导和员工互相祝福，共同祝愿在新的一年里，东海农商银行事业蒸蒸日上，再创佳绩。

　　18点18分，全体参会人员观看来自29家支行和机关部室对于“2022年开门红”的宣誓视频，随着慷慨激昂的音乐主旋律，会议开始。会议由纪委书记监事长殷怀东主持。

　　会上，该行党委副书记、行长邹兵作开门红动员讲话，他总结了2021年的工作，分析了开门红工作的重要意义，对2022年开门红工作提出了三点要求。一是抓目标、促落实，打赢虎年开门红“联合战”。行长室挂帅，各单位要做到全力奋战，各条线要做到保障服务。二是铆足劲、绷紧弦，打赢虎年开门红“攻坚战”。做到全面发力增长存款。重点发力投放信贷。持续发力增效电银。三是优服务、保安全，打赢虎年开门红“保卫战”。做到安全合规有“力度”，服务客户有“速度”，关爱员工有“温度”。

　　抓落实争分夺秒，干工作快马加鞭。该行党委委员、副行长徐磊就2022年开门红劳动竞赛考核方案的要点进行了详细解读。

　　雄心激起千层浪，壮志压倒万重山。该行党委书记、董事长张华为开门红活动“总司令”邹兵授战旗。

　　来自“四大战区”的支行长用最热情的状态、昂扬的斗志表明了他们必胜的信心。“四大战区司令”分别为其所辖战区支行行长颁发“战书”。

　　沙场已点兵，将士要出征；迎战开门红，聚力向前冲。张华在总结讲话时，高度评价了2021年工作。他指出：“这一年，东海农商银行全体员工凝聚智慧，倾注汗水，辛勤耕耘，捷报频出，亮点频现，铸就可喜成绩，我们倍感自豪；这一年，我们厚植发展优势，乘势而上，突破重围开新局，新的动能逐渐增强，我们信心十足；这一年成绩显著，尤为可喜、可贵的是，在市场竞争激烈的环境下，全行员工迎难而上，敢于担当，奋发作为，展示了能打硬仗、善打胜仗的真我风采。”他提出希望与要求：一是明确“一个目标”：打造极具竞争和富有特色的“小而美”银行；二是提升“四个能力”：即科技支撑能力、成本管理能力、风险管控能力、客户拓展能力；三是抓实“四项工程”：聚焦核心业务增效、队伍素质提升、科技赋能发展、核心价值培育。通过打赢开门红战役，为全年工作抢出个“头彩”。铮铮誓言，拳拳初心，集体宣誓，呐喊出了东海农商人的心声，与会人员纷纷表示，将会在总行党委的坚强领导下，紧盯目标任务，扎实开展各项工作，团结拼搏勇夺开门红的全面胜利。