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2019年齐鲁银行校园招聘启事
齐鲁银行成立于1996年6月，是山东省成立的第一家城市商业银行，也是山东省第一家实现中外合作、跨省经营的地方法人金融机构，2004年与澳洲联邦银行（CBA）实现战略合作，是中国银行业协会城商行工作委员会副主任单位。根据战略规划和业务发展需要，现诚邀2019年应届优秀高校毕业生加盟，携手共创齐鲁银行美好未来。
一、招聘需求
（一）管理培训生
1、工作地点：济南市区。
2、条件要求：
经济、金融、金融工程、国际贸易、数量经济等经济金融类专业，会计、财务管理、审计、市场营销等财会管理类专业，统计学、数学与应用数学、概率论与数理统计等数理统计类专业，计算机、信息与计算科学、网络工程、软件开发等理工类相关专业；国家211、985等重点院校研究生及以上学历、硕士及以上学位；其本科必须为国家211、985院校或重点财经院校毕业。入行后作为优秀的专家型、管理型人才重点培养，2年基层岗位锻炼，2年管理岗位历练，N年持续关注培养。
（二）综合柜员或客户经理
1、工作地点：
（1）济南地区
济南市区；济南县域（含章丘、长清、平阴、济阳、商河），报考县域支行的要求具有当地户籍。
（2）异地分行
天津、青岛（含县域）、泰安（含县域）、德州（含县域）、临沂（含县域）、滨州（含县域）；要求具有当地户籍，录取后能服从分配至县域支行工作。
注：报考综合柜员或客户经理岗位的，报名时只能选择一个工作地点。
2、条件要求：
经济、金融、金融工程、国际贸易、数量经济等经济金融类专业，会计、财务管理、审计、市场营销等财会管理类专业，统计学、数学与应用数学、概率论与数理统计等数理统计类专业，计算机、信息与计算科学、网络工程、软件开发等理工类相关专业；本科及以上学历、学士及以上学位；学校要求不含二级学院、民办院校,专业要求均为第一专业，不含辅修专业。入行后从事综合柜员或客户经理岗位工作（服从工作安排）。
二、基本条件
（一）应聘人员应具备良好的政治素质、敬业精神和道德修养，遵纪守法，诚实守信，无不良记录；认同齐鲁银行企业文化，具有较强的团队协作精神；具有较强的责任心、事业心和进取心，有一定的分析判断、语言表达和文字综合能力；性格开朗，身心健康，能胜任岗位工作需要。
（二）境内高校毕业生：国家教育部认可的高等院校统招全日制2019年应届毕业生，能在2019年7月底之前取得相关毕业证、学位证、报到证。
（三）境外院校毕业生：应当在2018年7月至2019年6月毕业，并且能够在2019年7月底之前获得学历、学位证书及教育部学历学位认证。
（四）本科生须通过国家大学英语四级（CET4）考试（成绩在425分及以上）；硕士研究生须通过国家大学英语六级（CET6）考试（成绩在425分及以上）；海外院校毕业生须获得托业（TOEIC）听读公开考试630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试75分及以上，或雅思（IELTS）考试5.5分及以上。以上外语考试成绩及证书入职报到时须在有效期内。
（五）通过注册会计师（CPA）、特许金融分析师（CFA）、精算师等资格考试，或获得校级及以上优秀学生干部、三好学生等荣誉称号的可优先考虑。
三、薪酬待遇
我们将为每一位加盟的员工构建良好的职业生涯发展规划，与齐鲁银行签订正式劳动合同，提供业内具有竞争力的薪酬待遇（管理培训生薪酬待遇从优）；享受六险两金，各类补贴，员工关爱，节日福利，生日祝福等。
四、招聘流程及注意事项
（一）招聘流程
网上报名→简历筛选→笔试→面试→体检→录用签约
1、统一采取网上报名（报名网址：http://campus.51job.com/qlbank2019）。
报名截止时间:2018年10月26日
咨询电话：(0531)55777111-815/828
联系人：王老师/耿老师（工作日9：00-17：30）
2、应聘人员应如实填写简历、上传照片并承诺信息属实，笔试、面试、体检、录用、签约等工作具体安排另行通知。
特别提示：不符合齐鲁银行招聘条件和要求者谢绝登陆，否则该信息不予采集；如提供虚假信息，将取消其录取资格。
（二）注意事项
1、齐鲁银行校园招聘全权委托前程无忧进行，唯一报名端口为：http://campus.51job.com/qlbank2019不接收邮箱投递及纸质简历；不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不收取任何费用，请广大应聘者提高警惕，谨防受骗。
2、应聘者务必保持手机及电子邮箱等联系方式畅通。
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