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2020年民生银行合肥分行社会招聘启事（7.24）
公司业务团队负责人
工作职责
1.结合分行特点与业务情况，制定业务拓展与产品营销策略、针对性的市场营销和宣传方案并组织实施；
2.负责业务指标的完成及日常管理；
3.负责团队建设、管理及业务推动与指导；
4.负责规范业务拓展与营销，确保有效风险防范与控制，实现业务健康发展。
任职要求
1.年龄40周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历；
2.具有5年及以上的商业银行工作经验；
3.具有较强的战略思维和业务拓展能力，具备良好的职业操守，责任心强。
风险经理
工作职责
1.承担经营机构授信资产的贷前贷后管理、风险监控、风险预警和风险统筹等工作，确保信贷资产安全；
2.执行全流程风险档案管理；
3.拟定法律合规文件并组织实施，审查各类合同协议、规章制度，参与解决业务经营中的法律问题，以控制经营中的法律风险。
任职要求
1.年龄35周岁（含）以下，大学本科及以上学历；
2.具有3年及以上相关岗位工作经验；
3.熟悉商业银行风险管理流程，熟悉国家金融方针政策及外部监管部门对银行的要求，了解银行信贷专业知识，具备一定法律专业知识；
4.具备较强的组织、协调、沟通能力，具有较强的风险意识；
5.持有律师资格证书者优先考虑。
零售业务客户经理
工作职责
1.制定市场营销方案，提供符合客户需求的产品及服务方案；开发客户资源，管理并维护客户关系，深度拓展潜在营销机会；
2.充分利用各种金融产品，完成产品管理和推广工作；
3.管理并维护客户授信，确保信贷资产质量优良；
4.参与培训并完成各项业务或产品销售任务，收集、反馈市场销售信息。
任职要求
1.年龄30周岁（含）以下，大学本科及以上学历，经济、金融、管理等相关专业；
2.具有2年及以上银行相关岗位工作经历，熟悉当地经济环境；
3.了解国家经济、金融方针政策，熟悉金融产品和服务，具有较强的市场营销拓展能力和风险识别能力；
4.具有较强的敬业精神和团队合作精神，良好的职业道德、诚实守信。
理财经理助理
工作职责
1.开展贵宾客户产品服务营销，提升客户贡献度、忠诚度与满意度；
2.发展潜在贵宾客户，扩大市场份额；
3.维护贵宾客户关系，建立并管理客户档案；
4.完善贵宾客户信息管理系统，提供合理化建议。
任职要求
1.年龄30周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历，经济、金融、管理等相关专业优先；
2.具有3年及以上金融从业工作经验，2年及以上相关专业工作经验；
3.了解国家经济、金融方针政策，熟悉金融产品和服务；
4.持有中国金融标准委员会颁发的AFP、EFP、CFP（或CFA、CPA、ACCA）任一资格证书。
运营柜员
工作职责
1.办理柜台各项对公、对私业务，提供柜台咨询服务；
2.负责运营作业相关的实物管理、实物交付及运营机具的辅助复核等工作；
3.负责权限范围内的销售工作，提高柜台对公、对私业务服务水平；
4.执行现金管理制度和反洗钱相关规定。
任职要求
1.年龄30周岁（含）以下，大学本科及以上学历，经济、金融、管理等相关专业；
2.具有1年及以上银行相关岗位工作经验，熟悉票据、支付结算、个人业务等操作流程，掌握一定的本外币业务知识和熟练的业务技能；
3.具有较快的字符输入，以及点钞、票币鉴别技能；
4.具有较强的沟通表达能力、良好的团队意识和服务营销意识，执行力强；
5.有相关从业资格证书者优先考虑。
工作区域：合肥
截止日期：2020-12-31
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