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2021晋商银行科技信息部招聘公告
根据工作需要，现面向社会公开招聘总行科技信息部技术人员46人，现将有关事宜公告如下：
一、招聘岗位及人数
二、岗位职责及应聘条件
（一）基本条件
1.认同我行的发展目标、经营理念及企业文化，具有较强的事业心、责任感和开拓创新精神；
2.有良好的政治思想素质和职业道德操守，较强的风险意识和风险防控能力，执行力强；
3.具有良好的心理素质，身体健康，能够胜任岗位工作要求；公道正派，责任心强，敬业爱岗，无不良记录；
4.符合晋商银行亲属回避相关规定；
5.全日制本科（二本B类及以上院校）及以上学历，学士及以上学位，金融、经济、数学、计算机、通信等相关专业，年龄35周岁（含）以下（1986年10月1日以后出生）。
（二）岗位职责及专业条件
1.软件开发岗
岗位职责：
负责信息系统的开发、优化、设计及信息系统架构优化设计、安全设计规范的牵头制定。
应聘条件：
（1）3年以上软件开发经验，具有较强的开发能力和良好的代码编写习惯，熟练掌握Java、C#、C、C++、Python、HTML5等开发语言，熟悉Spring、Springboot、SpringMVC等常用技术栈，熟悉分布式微服务架构，熟悉主流开发平台；
（2）熟悉信息系统架构、安全设计规范等相关技术知识；
（3）熟悉主流数据库、linux操作系统、中间件，掌握常用的相关命令，能够编写较复杂的存储过程脚本；
（4）具有良好的逻辑分析能力和沟通表达能力，具备较强的问题独立分析和处理能力，具备出色的学习能力；
（5）对待工作认真严谨、责任心强、执行力强，具有良好的团队协助能力；
（6）有银行相关从业经历者，或熟悉银行应用系统的架构设计、业务逻辑、交易处理流程、账务核算等内容，或具有核心、手机银行等银行重要系统的开发经验者优先；
（7）特别优秀者可适当放宽条件。
2.大数据研发岗
岗位职责：
（1）负责我行数据类系统的开发工作；
（2）负责二线技术支持；
（3）参与关键技术研究。
应聘条件：
（1）具备3年以上银行数据仓库、大数据平台、BI平台类项目实施经验，具体技术经验至少满足下列之一：
A、熟悉Hadoop生态圈并有相关实践经验，包括hadoop、Hbase、Hive、Storm、Spark Streaming、flink等大数据开发工具中一种或几种，熟悉CDH、星环、华为等常见的大数据平台；
B、熟悉ETL设计与开发，熟悉常用ETL工具，熟练使用Powerdesigner、Erwin等模型设计工具，熟悉数据仓库模型设计掌握常用数据建模方法，熟悉数据治理，对元数据管理、数据标准、数据质量管理有较深入的理解；
C、熟悉永洪BI、润乾、SmartBI、ECharts等可视化工具的一种或多种；
D、熟悉Gbase8A、Greenplum、Mysql、Oracle等数据库的设计与开发；
E、熟练掌握shell、perl、python、Scala、java等开发语言，熟悉Linux系统；
F、具备3年以上银行数据治理相关工作经验，熟悉数据标准、数据质量、元数据管理、数据安全分级、数据全生命周期管理等相关理论基础知识，对银行业数据治理相关政策有一定了解。
（2）具备较强的抗压能力和适应能力，具备系统设计能力、系统开发与测试能力、数据开发与分析能力。
（3）条件优秀者可适当放宽招聘条件。
3.大数据分析岗
岗位职责：
（1）负责数据分析、挖掘相关工作；
（2）负责构建分析模型；
（3）负责底层数据梳理与模型建设；
（4）参与关键技术研究。
应聘条件：
（1）具备3年以上银行数据挖掘项目实施经验，熟悉SQL基本语法结构，熟悉SAS、R、Python等数据分析工具中的一种或多种，有扎实的统计理论基础，熟悉数据挖掘常用算法LR、SVM、K-Means等；
（2）熟悉Linux系统，精通JAVA、python等至少一种编程语言，对Hadoop生态体系有深入理解，熟悉Hive、Spark等常用工具组件；
（3）有扎实的统计学、机器学习、深度学习理论基础，熟练使用tensorflow、pytorch等机器学习框架；
（4）具有敏锐的数据嗅觉，熟悉数据分析、数据挖掘算法模型，并有独立完整的建模实践经验，较强的编码、调试诊断能力,扎实的数据结构和算法功底，有产品创新、精准营销、风险控制等相关银行业务分析和建模经验，能独立完成数据分析报告；
（5）具备较强的抗压能力和适应能力，具备系统设计能力、系统开发与测试能力、数据开发与分析能力；
（6）条件优秀者可适当放宽招聘条件。
4.数据库运维岗
岗位职责：
负责同城双中心数据库系统的规划、安装部署、性能容量、巡检及监控等；负责数据库的日常巡检、监控、维护等工作，并建立数据库巡检报告，处理数据库报警等；负责研究应用系统数据架构和开展数据库优化；负责制定和改进数据库相应的应急预案、策略和相关规范；负责数据库的技术支持服务。
应聘条件：
（1）熟悉主流Oracle、DB2、MYSQL等数据库；
（2）熟悉数据结构、算法、软件工程和操作系统的知识；熟练掌握数据库设计原理和应用；
（3）具有3年以上数据库维护等相关工作，条件特别优秀者可适当放宽。
5.系统运维岗
岗位职责：
负责同城双中心生产系统整体架构的规划设计，拟定总体技术方案；负责对计算资源和存储资源的使用情况进行检测分析，不断优化资源的利用率、提升运行性能；负责主机、操作系统、中间件等设备的的安装、配置、调试和管理维护工作；负责同城双中心各系统方案制订、建设和管理,组织灾备系统的应急演练工作。
应聘条件：
（1）熟悉主流主机、操作系统、中间件、数据库；
（2）熟练掌握数据结构、算法、软件工程和操作系统的知识；
（3）具有3年以上系统维护等相关工作，条件特别优秀者可适当放宽。
6.运维开发岗
岗位职责：
负责运维工具的自主开发工作，需以自主开发为导向，基于我行运维现状及业界自动化运维主流框架，进行定制化开发相关工作，推进我行运维向自动化、智能化演进。
应聘条件：
（1）熟练掌握数据结构、算法、软件工程和操作系统的知识；
（2）熟练掌握Python、JAVA等主流计算机语言（至少一种），熟悉常用数据库设计原理和应用；
（3）具有3年以上银行信息系统开发、维护经验，熟悉主流自动化运维工具者优先；
（4）特别优秀者可适当放宽条件。
7.网络运维岗
岗位职责：
负责全行线路、网络设备、安全设备、负载均衡设备、网络视频会议、电话会议系统以及防病毒、终端准入、VPN等系统（下称：网络设备及系统）的稳定运行。
应聘条件：
（1）熟悉思科、华为等主流网络设备产品，熟悉OSPF、BGP路由协议等，有较丰富的网络运维经验；
（2）具有5年以上网络维护等相关工作经验，条件特别优秀者可适当放宽。
8.功能测试岗
岗位职责：
负责项目功能测试工作的组织及执行；负责功能测试需求分析、测试案例编写与评审、测试案例执行、测试报告编写等；负责组织项目测试缺陷分析，管理项目进度及质量风险；负责功能测试项目的跟踪管理，并定期汇报项目进展与质量；负责测试执行过程中功能缺陷的沟通处理及修复验证。
应聘条件：
（1）熟悉软件测试基本理论和方法，熟悉常用测试工具；
（2）具备3年以上银行系统功能测试经验，熟悉银行核心存贷、渠道等银行关键对客交易系统的业务流程及交易场景，具备独立完成系统功能测试需求分析的能力；
（3）掌握银行核心类业务测试方法，以及系统界面、业务流程、交易功能测试技能，具备制订测试计划，设计测试方案，编写测试案例及测试报告能力；
（4）具备较强的理解能力、沟通能力、学习能力和语言表达能力，以及敏锐的测试质量和风险意识；
（5）特别优秀者可适当放宽条件。
9.架构规划岗（应用方向）
岗位职责：
负责建立和维护应用架构和技术架构，制定架构管理政策和架构评审标准，负责全行应用系统IT架构的评估审定，指导、督导落实IT架构。
应聘条件：
（1）具有5年以上金融行业相关从业经验，或5年以上金融科技公司应用架构师从业经验；
（2）具有5年以上J2EE开发经验，精通主流开源框架，对各框架的运作原理有深刻研究，包括但不限于Struts、Spring、iBATIS等；
（3）熟练掌握MySQL、Oracle等数据库，以及常见的NoSQL解决方案，有丰富的数据库设计及优化经验；熟练使用Linux操作系统，以及Shell、Python等至少一种脚本编程；
（4）熟悉应用系统的负载均衡、缓存、消息、网络存储、网络安全、数据库高可用设计及性能评估机制；熟悉分布式计算/存储技术，包括但不限于Hadoop、Spark、Kafka、HBase等；熟悉主流的微服务技术框架，具有大规模应用系统服务治理经验者优先；
（5）特别优秀者可适当放宽条件。
10.架构规划岗（基础设施方向）
岗位职责：
负责设计总体系统基础架构和部署模型；负责管理网络、计算资源设备、存储设备等核心基础架构，数据库、中间件等应用基础架构，并推动持续优化。
应聘条件：
（1）具备5年以上金融行业IT基础设施架构规划工作经验；
（2）熟悉主流IT基础设施产品和技术，具有全面的网络和系统的维护管理经验；
（3）熟悉传统及分布式架构，具备丰富的系统建模，容量性能规划和适用产品选型，供应商技术甄别方面的经验；
（4）具有数据中心建设和运维管理知识，具备多中心容灾规划和实施经验；
（5）特别优秀者可适当放宽条件。
11.项目质量监督岗
岗位职责：
负责项目实施过程质量检查、代码审计、配置管理。
应聘条件：
（1）3年以上银行类信息系统项目PMO、项目管理和实施经验，熟悉项目质量监督管理、项目建设管理规范等相关技术知识；
（2）具有一定的软件开发经验或开发能力，熟悉Java等主流开发语言，熟悉主流数据库、linux操作系统、中间件，熟悉Spring、Springboot、SpringMVC等常用技术栈，熟悉分布式微服务架构；
（3）具有良好的逻辑分析能力和沟通、协调能力，具备较强的问题独立分析和处理能力，具备出色的学习能力；
（4）对待工作认真严谨、责任心强、执行力强，具有良好的团队协助能力；
（5）有银行相关从业经历者，或具有核心、手机银行等银行重要系统的开发经验或项目管理和实施经验者优先；
（6）特别优秀者可适当放宽条件。
三、报名须知
1.采用在线网申的形式，应聘者登http://ideal.51job.com/jnjsyh2021/报名网站，按要求注册、填写简历并进行提交。
2.报名时间为： 2021年9月30日-2021年10月15日。
3.填写简历时，应严格按照要求填写，务必详细填写本人学习及工作经历，并附彩色免冠照片及相关资质证书。应聘者应对个人填报信息的真实性、完整性负责，如与事实不符，我行有权取消录用资格。每人只允许填报一个岗位，多报视为无效。未按要求填写，视为无效。
4.经审核符合条件者，我行将通过手机短信或电话与应聘者联系，请确保提交的手机号码有效并及时关注相关信息，非请勿来电来访。
5.前程无忧咨询电话：（0531）55777111-678/672
（工作日：9:30--17:30）
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